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老李说技术

职场发展—如何避雷垃圾公司【职场避坑指南：如何识别垃圾公司】职业发展路上，选择比努力更重要。本文揭示职场真相：高级岗位更看重履历画像而非单纯能力。重点提供7个识别垃圾公司的技巧：1）HR态度暴露管理问题；2）离职率反映公司稳定性；3）发薪时间看资金实力；4）办公环境体现运营投入；5）试用期薪资条款藏猫腻；6）加班制度见企业文化；7）年假政策显员工关怀。建议求职者通过面试前背调、面试中观察等方式全面评估，避免陷入职业发展陷阱。

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哈哥撩编程

『哈哥赠书 - 55期』-『码农职场：IT人求职就业手册』这是一本专为广大IT行业求职者量身定制的指南，提供了从职前准备到成功就业的全方位指导，涵盖了职业目标规划、自我技能评估、求职策略、简历准备以及职场心理准备等关键环节。

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软件测试基础知识总结（超全的） 1、什么是软件定义：计算机系统中与硬件相互依存的一部分（程序+数据+相关文档）程序：按事先设计的功能和性能要求执行的指令序列数据：使程序能正常操纵信息的数据结构文档：与程序开发、维护和使用有关的图文资料2、软件工程的内容主要分为软件开发技术（方法+过程+工具+环境）和软件开发管理3、软件的生命周期可行性研究和计划（立项）需求分析概要设计（测试计划）详细设计（测试方案）实现（开发阶段；包含单元测试）组装测试（集成测试）确认测试（系统测试，验收回归测试）使用和维护（上线使用及日常更新维护）

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程序员辣条

AI产品经理：2024年职场发展的新机遇这两年，AI 骤然“火”了起来，可谓出现了重大“转折”。就在这短短两年间，全球各大“大厂”几乎在同一时间争先恐后地跟进 AI 技术。从 ChatGPT 发布起，谷歌、Facebook、亚马逊等纷纷紧跟其后，国内的百度、腾讯、阿里、字节跳动等也不甘示弱。对市场趋势敏感的产品经理们，想必也感受到了这一变化。或许你们也曾思考过要不要转行成为 AI 产品经理或者进入 AI 领域呢？那么，AI 相关行业究竟值不值得做？如果想转行成为 AI 产品经理，现在是不是好时机？倘若决定转行，又需要做好哪些准备呢？

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向往着的青绿色

RBAC 权限模型 RBAC（基于角色的访问控制）模型通过"用户-角色-权限"三层架构实现灵活权限管理。基础RBAC0模型包含用户、角色、权限三大组件；RBAC1引入角色继承机制；RBAC2增加互斥角色等约束规则；RBAC3则整合前两者功能，适用于复杂系统。此外，用户组概念可简化多用户管理。该模型能有效控制菜单、操作、数据等各类权限，实现权限管理的规模化、可扩展和易维护性，在保证系统安全的同时满足不同业务场景需求。

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王中阳讲编程

现在有什么赛道可以干到退休？一个小小评论区惊现阿里和腾讯的两位大佬！他们干到退休应该是没什么问题，那你们呢？文中还有粉丝投稿的一次完整面试的面经，速来围观。

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Seal^_^【送书活动第8期】——《ChatGLM3大模型本地化部署、应用开发与微调》大模型领域既是繁星点点的未知宇宙，也是蕴含无数可能的广阔天地，正是这一独特的魅力，令无数的探索者为之倾倒，为之奋斗。随着大模型应用逐渐走入人们的日常生活，支撑它的深度学习技术也开始登上更为广阔和深远的人工智能大舞台。

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十大秘闻：揭秘霍兰德职业兴趣理论的未知面！霍兰德的职业兴趣理论反映了他长期专注于职业指导的实践经历，他把对职业环境的研究与对职业兴趣个体差异的研究有机地结合起来，而在霍兰德的职业兴趣类型理论提出之前，二者的研究是相对独立进行的。霍兰德以职业兴趣理论为基础，先后编制了职业偏好量表（VocatIonaI Preference lnventory）和自我导向搜寻表（Self-directed Search）两种职业兴趣量表，作为职业兴趣的测查工具，霍兰德力求为每种职业兴趣找出两种相匹配的职业能力。然而，需要注意的是，年龄并不是决定职业兴趣的唯一因素。

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2024新版软件测试八股文及答案解析前面看到了一些面试题，总感觉会用得到，但是看一遍又记不住，所以我把面试题都整合在一起，都是来自各路大佬的分享，为了方便以后自己需要的时候刷一刷，不用再到处找题，今天把自己整理的这些面试题分享出来。

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慈悲：最高级的“利己主义” 我们常误以为慈悲是无底线的自我牺牲，导致陷入情绪耗竭与委屈的泥潭。这种“伪慈悲”让我们沦为情绪海绵，加剧精神内耗。本文解码佛家智慧，揭示慈悲实为理性的“止损机制”：它用智慧隔离共情伤害，在滋养他人的同时，首先是对自己的救赎与保护。

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程序员小范

从行为面试问题（behavioral questions）看中美程序员差异。 BQ，即行为面试问题。程序员看到这个名词以后内心应该就有谱了，这是程序员面试中的软技能，主要是对面试者的各种素质进行考察，常见的BQ涉及应聘者的领导能力、协作能力、发散思维能力、沟通能力、组织策划能力等。其中，BQ问题又以亚马逊的LP最为经典。什么是LP呢？LP即leader principle，即领导力原则，Amazon的LP包括14条，即。

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zhishengwangxiao

职升网：中级统计师是否属于中级职称？在统计专业人员的职称体系中，中级统计师占据了重要的位置，它属于中级职称范畴。这个职称体系包括初级、中级、高级和正高级四个层次，每个层次都对应着不同的专业技术岗位等级。中级统计师正是处于这一体系中的中级层次，对应的专业技术岗位为八至十级。关于统计专业人员的职称评审，各种职称的评审方式有所不同。助理统计师和统计师实行以考代评的方式，这意味着通过相应的考试即可获得这些职称。至于正高级统计师，一般采取评审方式进行。值得注意的是，虽然统计专业资格是对统计专业人员能力的一种认可，但它并不直接与工资待遇挂钩。

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抽象类与接口的区别在Java编程中，抽象类和接口是两个非常重要的概念，它们都为代码的可扩展性和复用性提供了基础。

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提前批不要盲目投！大家好，我是洋子，最近25届秋招提前批陆续开始了，特别是大厂，比如百度，深信服，OPPO等陆续已经启动提前批招聘前几天我在群里发了百度的秋招提前批内推码进行内推，今天打开内推系统一看全凉了从系统上看，7位当中有5位同学简历初筛没有通过，另外2位就是一面挂掉了，可见提前批的难度还是比较高的，好在提前批和秋招是2次机会，正式秋招还可以重新再来那小伙伴就有疑问了，我要不要参加提前批？网上有很多文章也分析过提前批的利弊，观点几乎都是提前批是为了给学历好的同学准备的，学历一般像双非的同学就不要考虑了。

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30多岁了，还在做硬件工程师那要去学PCB，去学EMC，去学散热，去学可靠性。对工程师来说，如果工作了3-5年，技术能力还没有提升很多，这时候找工作也是处于不上不下的水平，薪资也没有很大的竞争力，很尴尬。我在一个准一线城市（二线城市）上班，这里的圈子不大，比较好的公司也不是很多，跳槽几次，基本上每个公司都有自己的熟人了。刚毕业的1-3年非常关键，新人从一张白纸，逐渐被培养成一个良好工作习惯的，独立的，自主的，认真工作的硬件工程师。不知不觉，工作8年了，毕业也8年了，从毕业开始，就一直做的硬件工程师岗位，我想我应该还会干很久。

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职场中天天工作太累太无趣这时候你要放下手里的工作，不要去想它，选择一些能够取悦自己的事情来做，让自己完全放松，把大脑里乱七八糟的东西一扫而光，等自己精力充沛、心情好的时候再来处理那些令人烦恼的问题，这时你就会发现，原来它们也不是那么难对付。那就是你工作的敏感点，它们会让你产生“高峰体验”，找到它们，把它们变成你自身的一种需求，那么你就会对工作产生爱！马斯洛认为，人在自我实现的创造性过程中，会产生“高峰体验”，此时，人欣喜若狂、如醉如痴，这种感觉往往是无意识的，但有经验的人可以通过一定的技巧，把无意识的需要转化为有意识的需要。

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AI大模型探索者

程序员转型人工智能：从“996”困境到拥抱光明未来在这个充满挑战与机遇的时代，各行各业的辛酸各有不同，而程序员群体无疑有着自己的独特体验。他们学习着普通人难以理解的计算机语言，工作在“996”的高压环境中，还未及中年就可能面临“聪明绝顶”的尴尬。面对行业的快速更新迭代，他们不得不时刻更新自己的技能知识，以避免被淘汰。在这样的背景下，转型成为人工智能工程师似乎成为了一种无奈之举，但同时也是一条通往光明未来的道路。

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[职场] 律师事务所的业务内容 #知识分享#职场发展#其他首先，国家对法治建设的重视程度越来越高，为律师事务所提供了良好的发展环境。其次，随着市场经济的发展，企业和个人的法律需求不断增加，为律师事务所提供了巨大的市场空间。再次，律师事务所业务领域的拓展和创新，也为行业的发展注入了新的活力。律师事务所，简称律所，是指依法设立的，从事法律服务业务的机构。1. 保障公民权益：律师事务所为公民、法人提供法律服务，维护其合法权益，使其在法律关系中处于公平地位。3. 促进法治建设：律师事务所通过办理各类法律事务，宣传普及法律知识，提高全社会的法治观念和法律素质。

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Vue3常见高频面试50题及答案答案： setup函数是Composition API的入口点，在组件创建前执行（props解析后）。它接收props和context两个参数，返回的对象会暴露给模板使用。setup函数中不能使用this，因为组件实例尚未创建完成。答案： watchEffect是一个副作用钩子，它会自动收集依赖，并在依赖变化时重新执行。与watch不同，watchEffect不需要明确指定要监听的数据，而是会自动追踪函数内部使用的响应式数据。watchEffect通常用于处理副作用，如数据fetching、DOM操作等。

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横向领导力今天给大家介绍这本书叫作《横向领导力》，它的副标题是“不是主管，如何带人成事”，其实这个是它的英文的主标题，叫作GETTING IT DONE：How to Lead When You’re Not in Charge.首先，你要让这事做成。但是在一个什么样的情况下，让这事做成呢？这事不归你管,跟你一块合作的这些人不归你管，你怎么把这件事做成？很多的职场人士，甚至是在职场打拼多年的人士都有一个观点：我没有职权，我就没法领导。这其实是职场最大的误区。不是主管也依然可以带人成事，具体怎么做到呢？今天这本书

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★ 算法OJ题 ★ 力扣1004 - 最大连续 1 的个数 III ★ 算法OJ题 ★ 力扣1004 - 最大连续 1 的个数 III

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AI大模型Agent面试精选：15道高频题助你轻松通关（本文精选15道AI Agent高频面试题，涵盖Agent基础概念、ReAct框架、工具调用、记忆管理、规划执行及多Agent系统等核心知识点。文章详细介绍了Agent的核心组件、与传统LLM的区别、工作流程及各类应用场景，为准备大模型应用岗位面试的读者提供全面指导，帮助理解Agent的工作原理及实际应用。

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水蓝烟雨: 个人知识库 : https://www.yuque.com/apple-pie 丨邮箱 : yaeovoi@163.com

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