2021年度十大心理学研究

2021年APA公布了下载量最高的10篇心理学研究,涉及COVID-19对大学生的影响、工作场所变化,以及社交媒体、心理健康、应对策略等方面。研究显示,大流行期间大学生面临情绪困扰,远程工作趋势增加,而社交媒体使用与青少年身体形象和亲密关系有复杂联系。

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关键词:心理学、干货分享、行业资讯

2021年,APA(美国心理学会)的89种期刊共发表5000多篇文章。相比于2020年在数量上可以看出发文量受COVID-19的影响不大,APA于1月1日统计了迄今为止下载次数最多的 10篇文章。

1、COVID-19对大学生的影响:学术和社会情感方面的影响

这项研究发表在《 Psychological Trauma: Theory, Research, Practice, and Policy 》(Vol. 13, No. 1)揭示了大学生在COVID-19大流行期间经历了许多层面的情绪困扰。

研究人员对美国一所大学的257名学生进行了调查,这些学生在2020年春季因为大流行病都参加了校外远程学习。学生们报告说,他们害怕感染COVID-19,甚至更害怕他们社交网络中的人感染这种病毒。他们还报告说担心自己或所爱的人得重病,在过渡到远程学习后出现与学术有关的困扰,以及与COVID-19有关的心理健康困扰,包括人际关系的脱离、动机的挣扎和无聊,以及焦虑、抑郁和睡眠障碍。

原文:Tasso, A. F., Hisli Sahin, N., & San Roman, G. J. (2021). COVID-19 disruption on college students: Academic and socioemotional implications. Psychological Trauma: Theory, Research, Practice, and Policy, 13(1), 9-15.

http://dx.doi.org/10.1037/tra0000996

2、COVID-19和工作场所:对未来研究和行动的影响、问题和洞察力

《American Psychologist》上的这篇文章(Vol. 76, No. 1)介绍了COVID-19带来的可能的工作场所趋势,包括远程工作、虚拟团队工作和管理、社会疏离和失业。

分析表明,在家工作在大流行之后将继续并扩大,逐渐成为一种趋势。至于对工人的影响,作者预测经济不平等、孤独感、压力、倦怠和成瘾等问题会增加。作者预测的其他工作场所变化包括可能促进更多参与性关系的虚拟工作安排、针对远程工人的新绩效管理和评估系统,以及公司检查远程工作员工的新监督模式。

原文:Kniffin, K. M., Narayanan, J., Anseel, F., Antonakis, J., Ashford, S. P., Bakker, A. B., . . . Vugt, M. v. (2021). COVID-19 and the workplac

内容概要:本文提出了一种基于融合鱼鹰算法和柯西变异的改进麻雀优化算法(OCSSA),用于优化变分模态分解(VMD)的参数,进而结合卷积神经网络(CNN)与双向长短期记忆网络(BiLSTM)构建OCSSA-VMD-CNN-BILSTM模型,实现对轴承故障的高【轴承故障诊断】基于融合鱼鹰和柯西变异的麻雀优化算法OCSSA-VMD-CNN-BILSTM轴承诊断研究【西储大学数据】(Matlab代码实现)精度诊断。研究采用西储大学公开的轴承故障数据集进行实验验证,通过优化VMD的模态数和惩罚因子,有效提升了信号分解的准确性与稳定性,随后利用CNN提取故障特征,BiLSTM捕捉时间序列的深层依赖关系,最终实现故障类型的智能识别。该方法在提升故障诊断精度与鲁棒性方面表现出优越性能。; 适合人群:具备一定信号处理、机器学习基础,从事机械故障诊断、智能运维、工业大数据分析等相关领域的研究生、科研人员及工程技术人员。; 使用场景及目标:①解决传统VMD参数依赖人工经验选取的问题,实现参数自适应优化;②提升复杂工况下滚动轴承早期故障的识别准确率;③为智能制造与预测性维护提供可靠的技术支持。; 阅读建议:建议读者结合Matlab代码实现过程,深入理解OCSSA优化机制、VMD信号分解流程以及CNN-BiLSTM网络架构的设计逻辑,重点关注参数优化与故障分类的联动关系,并可通过更换数据集进一步验证模型泛化能力。
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