优质员工=28岁，房贷150W，孩子刚出生，LP没工作，关键技术还强

前几天在网上看到一个挺火的帖子，是上海一家软件公司的研发经理发的，说他们招到了一个“特别优质”的新员工：

28岁，独生子，还背着150万的房贷，孩子刚出生，老婆也没工作。但是，这哥们儿的技术能力超强。

在公司里，老板们特别喜欢这种技术好，但身上还有软肋的员工。为啥呢？因为这些人不仅能干活，就算再累也不敢抱怨。对他们来说，除了默默承受，似乎没别的选择。

说白了，越是需要稳定的时候，越是容易被人抓住把柄。像帖子里说的那位，家里的顶梁柱啊，老小都指着他养活。房贷压得他喘不过气，就算工作再糟糕，他也不敢轻易辞职。

对他们来说，有份稳定的工作，就等于是给家里带来了稳定。

网上不是有句话嘛：“年轻人你骂不得，他们一不高兴就辞职了。但是中年人，尤其是那些有车有房有孩子的，你尽管骂，他们不敢走。”

你根本想象不到，那些背负着软肋的成年人，他们的生活有多艰难。

人到中年，听到李宗盛的这段歌词还是有点感慨。

你我皆凡人，生在人世间

终日奔波苦，一刻不得闲

你既然不是仙，难免有杂念

道义放两旁，把利字摆中间

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问你何时曾看见， 这世界为了人们改变。

有了梦寐以求的容颜 ，是否就算是拥有春天。

简单直白的歌词，直接击穿中年的我。初闻不知曲中意，再听已是曲中人。

许多的都市剧都有着差不多的情节，男人在三十岁的时候，可谓风光无限，帅气，多金，家有娇妻，事业有成，然而随着年龄的增长，各种压力随之而来，面对自身条件的不断下滑，年轻人冲击，上有老下有小的压力，事业也逐渐走向下坡，最后演变成失业，从顶层混到了底层，最后崩溃于现实的苦难中。

印证了这句话：中年男人贱如狗。