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正文如下:
焦点小组、头脑风暴和名义小组是常用的群体决策或需求获取技术。它们各有特点,适用于不同场景。以下是详细介绍和对比:
1. 焦点小组(Focus Group)
定义
- 由一名主持人引导,组织6~12名具有代表性的用户或干系人进行半结构化讨论,围绕特定主题深入交流。
- 主要用于收集定性数据,如用户需求、体验反馈、市场调研等。
特点
- 互动性强:参与者可互相启发,激发新想法。
- 深度挖掘:适合探索复杂问题或潜在需求。
- 需专业主持:主持人需控制讨论方向,避免偏题。
适用场景
- 新产品需求调研(如用户对功能的期望)。
- 用户体验优化(如界面设计改进)。
- 市场研究(如消费者偏好分析)。
示例
某电商平台计划优化购物流程,邀请10名典型用户参加焦点小组,讨论支付环节的痛点。
2. 头脑风暴(Brainstorming)
定义
- 由一组人自由发散思维,提出尽可能多的创意或解决方案,不立即评判或筛选。
- 核心原则:追求数量、禁止批评、鼓励联想、结合改进。
特点
- 开放性强:参与者可天马行空提出想法。
- 效率高:短时间内生成大量创意。
- 需后续筛选:需通过其他方法(如投票、分析)评估可行性。
适用场景
- 创新方案设计(如新功能创意)。
- 风险识别(如项目风险清单收集)。
- 问题解决(如故障根因分析)。
示例
项目团队用头脑风暴列出可能导致系统延迟的10种原因,后续用鱼骨图分析根本原因。
3. 名义小组(Nominal Group Technique, NGT)
定义
- 一种结构化讨论方法,结合了独立思考+小组投票,避免强势个体主导决策。
- 流程:
1. silent idea generation(成员独立写下想法)。
2. round-robin sharing(轮流分享,不讨论)。
3. group discussion(澄清和合并类似想法)。
4. voting/ranking(投票排序优先级)。
特点
- 平衡参与:避免“群体思维”或个别成员垄断发言。
- 结果明确:通过投票量化优先级。
- 适合争议场景:当团队意见分歧时,能高效达成共识。
适用场景
- 需求优先级排序(如敏捷开发中的Backlog梳理)。
- 冲突解决方案选择(如技术路线争议)。
- 资源分配决策(如项目优先级评估)。
示例
项目组用名义小组法对5个潜在需求进行优先级排序,最终确定MVP(最小可行产品)范围。
三者的对比总结
方法 |
焦点小组 |
头脑风暴 |
名义小组 |
目的 |
深度挖掘用户需求/反馈 |
快速生成创意 |
结构化决策(排序/共识) |
互动性 |
高(讨论导向) |
高(自由发散) |
中(先独立后讨论) |
数据输出 |
定性数据(观点、感受) |
创意清单(需后续筛选) |
量化结果(投票排名) |
适用场景 |
用户研究、市场调研 |
创新、风险识别 |
需求优先级、冲突解决 |
主持难度 |
需专业主持人 |
需引导者维持规则 |
需流程控制 |
技巧
- 若题目涉及用户需求挖掘,优先考虑焦点小组。
- 若需快速生成解决方案,选择头脑风暴。
- 若团队意见分歧大,需客观排序,用名义小组。
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