质量管理体系中的记录控制:全面解析与实践指南
在质量管理体系中,记录控制是确保体系有效运行和符合要求的关键环节。它涉及到记录的建立、维护、存储、保护等多个方面,对于企业的管理和决策具有重要意义。
记录的定义与特点
记录在质量管理体系中具有特定的定义和特点。它被定义为陈述所取得的结果或提供所从事活动的证据的文件。虽然记录属于文件的范畴,但与一般文件不同,它不需要遵循条款 4.2.3 的文件控制要求。这是因为记录是实际发生情况的事实记录,通常不会进行修订,若事实发生变化,一般会创建新的记录。只有在记录的事实存在错误时,才会在不改变记录标识和收集日期的情况下进行修订。
记录的目的在于为管理过程、实现目标以及证明符合要求(包括客户要求和法律要求)提供必要的信息。同时,保持记录的可访问性、完整性、耐久性和妥善处置也是至关重要的。如果记录无法定位、难以辨认、完整性存疑或已过时,那么依赖这些信息做出的决策将缺乏事实依据,可能导致决策失误或无法有效证明责任归属。
记录的建立
在建立记录时,首先要将受条款 4.2.4 要求约束的记录归类为受控记录,以便与其他记录区分开来。若为了有效管理组织需要记录某些信息,应在相关程序中明确这些记录的必要性。这样可以避免关于哪些是受控记录的争议,因为一旦将某记录标识为受控记录,就意味着要遵循条款 4.2.4 中的所有要求。
以下是一些需要建立的记录类型:
1. 管理评审记录 (Clause 5.6.3)
2. 教育、经验、培训和资质记录 (Clause 6.2.2)
3. 证明实
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