SAP达成新居家办公协议：员工每周可远程办公两天

经过数月的争议和谈判，SAP 公司管理层与员工代表（Betriebsrat）终于就居家办公政策达成一致。自2025年4月起，德国境内约25,000名SAP员工每周将有权远程办公两天。在特定情况下，如医疗或家庭原因，也可以与上级单独协商更灵活的工作安排。

这项协议标志着一场旷日持久的内部纷争告一段落。此前，公司在2024年6月单方面决定，将居家办公时间限制为每周两天，未与员工代表协商。这一决定引发员工强烈反对，认为失去了疫情后逐渐建立的灵活办公自由。争议最终甚至闹上了曼海姆劳动法院。

此次达成的协议受到员工和员工代表的普遍欢迎。员工代表主席埃伯哈德·席克（Eberhard Schick）表示：“五年疫情经验改变了工作模式，不能再回到从前。员工高度重视灵活办公的可能性。”

新的政策试图在员工对灵活性的期望与公司对员工现场办公需求之间取得平衡。SAP 管理层表示，这项新规定将成为公司“混合办公模式”的基础，既强调团队协作，也保留个人空间与自主性。

管理层进一步指出，公司不会实施全面监控办公出勤，而是继续信任员工与其直接上级之间的自主沟通。此举旨在强化“基于信任”的企业文化，而非通过硬性规定进行约束。

虽然当前的协议暂时平息了争议，但未来政策是否稳固仍有待观察。员工代表已明确表示，将持续关注新政策实施效果，并在必要时推动进一步调整。

SAP 表示，灵活办公仍是其企业文化的重要组成部分，但在执行时必须兼顾运营需求和员工利益。

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