一、获利分析配置及相关值概述
二、配置:组织结构
2.1 定义经营范围-KEP8
2.2 维护经营关注点-KEA0
2.3 获利能力分析类型解析
2.4 控制范围分配给经营范围-KEKK
三、配置:数据结构-KEA0
3.1 特征字段
3.1.1 特征字段类别
3.1.2 维护特征字段-KEA5
3.1.3 分配特征字段到数据结构-KEA0
3.1.4 特征字段取值
3.2 值字段
3.2.1 值字段类别
3.2.2 维护值字段-KEA6
3.2.3 分配值字段到数据结构-KEA0
四、激活获利能力分析-KEKE
五、业务实践
5.1 特征字段和值字段的强制命名规则
5.2 特征字段如何规划
5.3 值字段如何规划
一、获利分析配置及相关值概述
获利分析模块(COPA)中主要的配置项包括两大类:
组织结构
数据结构
获利分析模块配置相关值主要指的是数据结构下的两种值类型:
特征字段(Characteristics Field)
值字段(Value Field)
二、配置:组织结构
SAP中每种业务模型都要基于一定的架构,这个架构就是组织结构。
如:FI模块的组织结构核心是公司代码,CO模块的组织结构核心是控制范围。
COPA模块的组织结构核心即经营范围(Operating Concern)。
2.1 定义经营范围-KEP8
经营范围是指对组织盈利情况进行分析的范围。
相同的经营范围内,各组织使用相同的数据结构记录收入、成本、费用的数据,使用相同的方式获取和传送业务数据,采用同一套报表体系。
T-CODE: KEP8
或
路径:IMG->企业结构->定义->控制->创建经营组织
此T-CODE或路径只是定义经营范围的编码和描述。

点击“新条目”,维护如下信息

2.2 维护经营关注点-KEA0
T-CODE: KEA0
或
路径:IMG->控制->获利能力分析->结构->定义经营范围->维护经营关注点
此T-CODE或路径维护经营范围的详细信息。

文章详细介绍了SAP中的获利能力分析(COPA)配置,包括定义经营范围、维护经营关注点、配置数据结构中的特征字段和值字段,以及激活获利能力分析的步骤。强调了特征字段和值字段在获利分析中的重要性,并提供了业务实践中的规划原则。
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