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个人主页是否填写视个人所应聘岗位而定。如果求职开发类岗位,可放置Github、优快云的主页;
如果求职设计类的岗位,可放置站酷、Behance、Dribble的主页;如果求职内容运营的岗位,可放置个人知乎账号、微信公众号等信息;
在英文简历里不要放置除了姓名、邮箱、电话之外的信息,性别、年龄、政治面貌、籍贯、民族等在应聘外资企业时一般都不写,因为外企很忌讳被冠以“性别歧视”
民族歧视”“地域歧视”等标签
教育背景
对于应届毕业生或者寻找实习岗位的同学来说,建议把教育背景作为基本信息下面的第一个模块来展示
除非求职者在实习经验、项目经验和其他个人成就方面有非常出色的亮点
因为对于大多数学生而言,在刚毕业的时候学校还是其身份属性上最重要的标签
随着工作经验的增加,当你的工作履历已经足够替代学校的光环后,再把教育背景后置
并不是所有企业、所有行业都那么看重学校背景,所以自信投递、自信面试,在求职时规避名校学生扎堆的企业,工作几年后靠自己的经验和实力通过社会招聘再寻找更合适的岗位
职业发展是一个漫长的过程,不要因为任何一段短暂经历或不那么出彩的标签而自怨自艾,只要你持续不断地努力攀爬,把握每一个机会来提升自己,迟早有一天会发现,自己已经走在了通向成功的道路上
学历排序
学历应按照时间由晚到早、由高到低的顺序排列。在读的学历不管是否毕业都可以写上,截止日期填写预计毕业的日期
学校
如果求职者就读的院校的知名度足够高,在应届求职时会有更大的竞争力,尤其当你的院校是招聘方的目标院校时
例如,华为偏好西安电子科技大学
腾讯偏好电子科技大学、阿里偏好华中科技大学,那这些学校的应届生在应聘这几家企业时就更应该将学校信息
如果求职者有出国交换的经历,或者读了第二专业,可以单起一行,并在学校名或者专业名后标注交换或第二专业字样
学院和专业
对于大多数求职者来说,专业比学院更能体现出个人的背景特点,也更被用人单位重视,所以一般只需要写专业即可
如果学院的知名度非常高,也可以一并写上,如光华管理学院、清华五道口金融学院等
如果应聘专业对口的职位,那么专业最好加粗强调。通常研发、技术类的岗位对专业对口的要求较为严格
市场营销、运营、商科经管类的基础岗位对专业背景要求较松,往往更看重工作经验
如果是跨专业求职,但有第二专业或者相关的辅修经历
那么第二专业或者辅修的经历应加粗
如果你就读的学校不是名校,专业与所应聘岗位的要求也不对口,同时也没有学习过相关的课程,但考取过比较有含金量的证书,也可以将其填入教育信息栏
如果以上都没有,建议将教育背景的模块下移,将与岗位有关的项目经历、实习经历上移,尽可能突出自身与岗位相关的优势
如果你的成绩并不好,那就只写专业等信息就可以了,不用刻意在简历上显示自己的学习成绩
如果个人就读的高校并不出众,一定要留意学校教务网和学院发布的信息,把握机会去一些知名度更高的高校交换和辅修,这样不管是对未来出国、求职还是保研都会有帮助
荣誉
可以在学校背景下列举在校期间与学习成绩相关的荣誉情况,比如拿了一等奖学金、国家奖学金、评为优秀学生干部和优秀毕业生等。
在简历中个人主页和教育背景当中,同样需要扬长避短
个人主页中突出自己的优势,将亮眼的经历展现给面试官的
如果求职者不止一次获得某个奖项,没必要一个年份写一次,而是合并同类项,挑最高荣誉来写,同时标注次数即可
第5.3节-写简历遵循的基本原则-内容排序的相关性-简洁性原则-文字简洁

(能问答,能绘画)

本文指导求职者如何制作有效的简历,包括填写个人主页(如Github、优快云等)、展示教育背景(对应届毕业生和非应届的区别)、强调专业和相关经验,以及如何根据岗位调整内容顺序,如避免性别和年龄歧视,突出成绩和荣誉。

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