James's的专栏

原创 通过CodeSmith生成Taobao开放平台API接口

这两天开始尝试着通过taobao开放平台来写一些小工具，在写代码中发现，由于taobao API存在太多的参数和接口，如果一个个的手工写，代价太高，于是就找到CodeSmith来自动生成。 通过CodeSmith，实现了下面几个目标1。 将淘宝API直接拷贝到一个文件中后，会自动分析出文件内容，动态生成field信息2。 在模板中可以直接编写C#代码，实现首字母大写和小写的功能。并

翻译 通过Ruby完成从MoveableType到.Text的迁移

 介绍今年，为了保持对新技术的追踪，我开始学习Ruby和Rails。我的第一个重要的Ruby项目是去写一个脚本用于将MoveableType的日志文件导入到.Text中去。这篇文章介绍了详细的经过以及结果。旧日志信息将旧的日志导出的最好方式就是使用XML格式，日志内容已经有一部分可以通过RSS获取了，所以我只是需要通过MovableType模板将我所有的日志都导出到RSS中，而不仅

原创 Better Gmail

目前GMail已经升级到了2.0，而Better GMail这个组件也相应的有了升级。可以通过下面这个地址直接升级. 首先，我们需要修改Add-On管理器里面对Better GMail的配置，如下图 这次的功能主要有：默认直接显示详细信息 使用GMail直接进行Mailto链接的编辑 将未读邮件个数显示在标题栏前方 显示附件内容图标  

原创 权力的基础

弱 1. 合法权   --- 组织制定2. 报酬权   --- 利益引诱3. 强制权   --- 惩罚威胁强4. 专家权   --- 专业技能5. 典范权   --- 人格魅力多元化制度下面需要学习的知识：经济/社会/人文/艺术/贸易/金融/管理/政治/自然科技。。。

转载 全球外包市场份额2007年达到3970亿

XMG estimates 2007 global outsourcing market at US $297 billion XMG, Inc. - November 2, 2007 The global outsourcing market will finish 2007 at US $297 billion, with an estimated growth rate of 1

原创 写程序的能力下降了

最近为了完成Intel的项目，花了一天的时间来编写代码，但是很可悲的发现，我已经写不了什么代码了。也就是两个月的时间没有做编码工作，就可以变成现在的编码不行，由此也可以确认，长时间不写代码确实是会水平下降的。好在我的发展也是已经脱离了编码工作，不然都还不知道怎么办才好呢。最近有从公司的培训部门招聘了几个学生来做东西，从见面的情况来看，这些学生还是比较不错的，水平还可以，当然，态度是更加重要

原创 对华为最近万名老员工先离职再上岗的一些看法

此前，由于华为对于工号在20000以内的员工需要先离职再上岗的事情，闹得沸沸扬扬，很多人对于华为的这种举动都有意见，认为这家公司很过分。但是在我看来，这是华为公司必然的举动，目前华为还没有赶上世界一流的大型企业，在这种情况之下，艰苦奋斗就是一个必然的选择，否则如何能够追赶上爱立信之内的巨无霸？ 那么好了，既然需要艰苦奋斗，就必然会有一些人不能够达到艰苦奋斗的要求，人总是存在惰性的，而大部分的人惰性

原创 未来的办公场所

原创 人才观

    现在是“用一个人，给两倍薪水，做三倍的工作”。 一般来说，公司不怕给的报酬高，怕的是对公司的贡献不如报酬高。    从余世维的讲座里面，可以看到对于人才的观点，人员是不缺的，人才是缺少的。这一点最近的感觉非常的深刻，选人是很困难的。    今天去参加过一个微软和发改委联合举行的高级项目经理培训会议，说实话从讲师那边学到的东西比较少，反而是听其他的项目经理们互相的讨论学习到的东西是很多的。

原创 新劳动法就要实施了

  新劳动法在明年的一月一号就要开始实施了，大略的看了新的劳动法，从条款上来讲对于普通的劳动者有了比较多的照顾，对于企业方面来说有一些难受。  新劳动法所造成的最大的影响我想应该是“用人单位选人更加慎重，刚毕业的学生工作更加难找”，这也是很容易理解的，因为现在用人单位如果需要辞退一个员工，付出的代价其实并不高。但是新的劳动法通过之后，辞退员工的代价是很大的，既然没有办法方便的辞退不合格的人才，那么