字节跳动353人，全部辞退。。-优快云博客

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今天看到一则消息：字节跳动353人被辞退，39人还被移送司法机关。

这可不是普通的裁员消息，据传，这些员工竟然利用自己手中的技术权限，用代码对公司的系统进行了一些“小动作”，企图从中谋取私利。这事儿一曝光，字节跳动立刻采取了强硬措施，果断辞退了这些违规员工，还把情节严重的送到了司法机关。这可真是给整个互联网行业敲响了一记警钟。

其实，这种事儿在其他大厂也并非没有先例。在互联网行业，有些员工可能因为对公司的一些规定不满，或者觉得自己的利益没有得到应有的保障，就动起了“歪心思”。他们利用自己对系统和数据的访问权限，做出一些损害公司利益的事情，甚至不惜触犯法律。

咱们这些在互联网行业摸爬滚打的打工人，每天都在和代码、数据打交道，技术能力是我们安身立命的本钱。但是，技术能力可不是用来为所欲为的特权。当我们踏入公司的大门，领了那份工资，就意味着我们和公司之间有了契约。公司的系统、数据，这些都是公司的资产，不能去破坏它们。

这次字节跳动的事件，就像是一场“反贪风暴”，在公司内部掀起了巨大的波澜。那些曾经以为自己可以利用技术“为所欲为”的员工，最终都付出了惨痛的代价。他们不仅失去了工作，更是在自己的职业生涯上留下了难以抹去的污点。试想一下，如果一个程序员因为这种违规行为被辞退，以后还怎么在行业内立足？哪家公司还敢用一个有这种“前科”的人呢？

最后分享一道后端开发常见的面试题目：说说三次握手的详细过程。

假设发送端为客户端，接收端为服务端。开始时客户端和服务端的状态都是CLOSED。

第一次握手：客户端向服务端发起建立连接请求，客户端会随机生成一个起始序列号x，客户端向服务端发送的字段中包含标志位SYN=1，序列号seq=x。第一次握手前客户端的状态为CLOSE，第一次握手后客户端的状态为SYN-SENT。此时服务端的状态为LISTEN。
第二次握手：服务端在收到客户端发来的报文后，会随机生成一个服务端的起始序列号y，然后给客户端回复一段报文，其中包括标志位SYN=1，ACK=1，序列号seq=y，确认号ack=x+1。第二次握手前服务端的状态为LISTEN，第二次握手后服务端的状态为SYN-RCVD，此时客户端的状态为SYN-SENT。（其中SYN=1表示要和客户端建立一个连接，ACK=1表示确认序号有效）
第三次握手：客户端收到服务端发来的报文后，会再向服务端发送报文，其中包含标志位ACK=1，序列号seq=x+1，确认号ack=y+1。第三次握手前客户端的状态为SYN-SENT，第三次握手后客户端和服务端的状态都为ESTABLISHED。此时连接建立完成。

最后分享一份本人精心整理的大厂面试手册，包含计算机基础、Java基础、多线程、JVM、数据库、Redis、Spring、Mybatis、SpringMVC、SpringBoot、分布式、微服务、设计模式、架构、校招社招分享等高频面试题，非常实用，有小伙伴靠着这份手册拿过字节offer~