如果关于如何做好管理，我推荐柳传志的复盘方法。即：
做一件事，失败或成功，重新演练一遍。大到战略，小到具体问题，原来目的是什么，当时怎么做，边界条件是什么，回过头做完了看，做的正不正确。边界条件是否有了变化，要重新演练一遍。我觉得这是提高自己非常重要的一种方式。
-柳传志
1.高手在民间，无边界组织，共创空间。平台 + 个体，未来的企业组织模式。
2.不追管理者，追客户，要不断跟客户互动，测试，要接地气，讲干货，说人话，特别要强调有用的东西。
3.腾讯认为，未来企业的三种模式：
连接人与人（微信），
连接人与物（智能硬件），
连接人与服务（京东）。
4.很多人在用Uber打车软件时，都有着单纯挣钱以外的想法。
5.工程师思维 =>用户思维。
关心价格是否便宜，功能是否满足需求，服务是否到位
6.高频打低频的互联网思维。
减少僵尸粉，
E袋洗，健身教练代替大妈，他想获得潜在的客户
7.如何与领导相处？
对于领导布置的任务按时按质完成。做的越多，不可替代性越高。更高级别的下属是把错误的指令执行出非常好的效果。
8.让员工敢于表达：京东TALK。
9.一线HR,最懂员工的痛。
10.分股合众。
11.创新管理，海底捞设创新建议奖。
12.阿米巴经营模式就是以各个阿米巴的领导为核心，让其自行制定各自的计划，并依靠全体成员的智慧和努力来完成目标。通过这样一种做法，让第一线的每一位员工都能成为主角，主动参与经营，进而实现“全员参与经营”。
13.韩都衣舍，约瑟夫告诉赵迎光：
①一定要做自己的品牌。
②要从休闲女装开始。
③款式更新一定要快，性价比一定要高。
14.设首席娱乐官，让员工high.
15.创业意味着工作就是生活，何来加班？
16.老刘：京东一切代价，只为满足用户需求。不要教育用户，要听用户说什么，跟着用户走。
17."吐槽"是真爱，是天生的产品经理。
18.人人都是快递员。
19.用别人的空间挣钱，仓库，别人的家成为体验店。
20.用别人的智慧挣钱，滴滴，E袋洗，58到家。
21.用别人的时间挣钱，网龙抢任务。
22.用别人的分身挣钱，贴身教练。
23.碎片化，去中心化，将老刘视频切成5min,8min一段，再请90后给每段起个标题。
24.内容设计，你需要一个爆款。
25.贪嗔痴提升讲师团队的活跃度
贪：对事物欲望，
嗔：嫉妒心，
痴：痴迷。
26.创造力只不过把事务关联在一起。
扫一扫
1万+
被折叠的 条评论
为什么被折叠?
到【灌水乐园】发言
