心有猛虎，细嗅蔷薇！

背景概述： 最近公司需要新招一组项目开发人员，我很荣幸能担任面试官来与应聘者进行交流，我主要负责面试的岗位是PHP中高级工程师、测试中级工程师，目前面试了大概20个PHP应聘者，10个测试应聘者。自己作为面试官这些经历让我对面试过程有了一些新的认识，写这篇文章是为自己能向贤思齐，对不好的现象引以为戒。 简历部分： 作为面试官，其实并没有参与到简历筛选，我们公司简历筛选主要是人事进行筛选和交流，因为除了技能上的考虑，公司也有其他维度的考虑，比如：薪资、工作经验、学历等。因此，一般是到我手上的简历只有面试之前的

这是我的一次面试中的面试题，简单写商城的购物车功能，要求是： 1、自己写简单的前台 2、用户登录前能用购物车 3、不可以用cookie 该购物车的主要逻辑是，用session来实现识别不同的用户各自的购物车，以便用户登录后保存的是自己的购物车。流程图如下：    各文件的代码如下：     shop_list.php <?php /* shop_cart.php

这是我的一次面试中的面试题，简单写商城的购物车功能，要求是： 1、自己写简单的前台 2、用户登录前能用购物车 3、不可以用cookie 暂时了解到的解决方法有三个： 1、cookie 2、session 3、数据库 该购物车的主要逻辑是，用session来实现识别不同的用户各自的购物车，以便用户登录后保存的是自己的购物车。流程图如下：

在PHP面试的时候，总会很经常被提问到“如何理解面向对象（POO）？”在此我说出自己答案，希望有不足之处，大家能提出来。我的思路是： 回答时从面向对象的三大特征回答，以及面向对象非常重要的一个概念——抽象。  面向对象的三个特征是：继承、封装、多态。 类的继承性是指一个类通过继承（extends）已有的一个类来成为其子类，子类具有了父类的所有特征（变量、常量、函数方法），同时，子类也可以有新的特性

概述：经历一周赶项目，终于项目上线之后就闲下来。突然今天回想起之前一次面试的有趣的面试题——“你处理转盘抽奖自定义概率有什么好的思路？”当年太年轻了，只是说到公倍数，含含糊糊的回答让面试官不太满意。如今，想起了，理清思路发现也不困难，在此分享一下做法。准备：主要的抽奖逻辑是抽取随机数来进行抽奖，同时用区间的不同来代表不同的奖项。该注释的地方都注释了，如果还是看不懂的读者可以私下问我。分析：主要代码：