教育与企业资源规划系统的技术革新洞察
在当今数字化时代,技术的飞速发展深刻影响着教育和企业管理领域。从帮助学生选择大学的智能框架,到企业资源规划系统向云端迁移的趋势,这些创新不仅为个人和组织带来了新的机遇,也带来了相应的挑战。
智能大学选择框架:True - Ed Select
在教育领域,学生选择合适的大学是一项复杂且关键的任务。True - Ed Select作为一种机器学习框架,为学生提供了用户友好的大学选择解决方案。
框架原理
该框架综合考虑了客观和主观属性。客观属性包括学校离家的距离、财政援助的可用性、职业服务、专业选择以及就读成本(学费和生活费);主观属性则是学生对理想大学的自由描述。通过内容过滤和卷积深度语义相似性模型(CDSSM),框架为IPEDS数据库中的不同大学生成客观的True - Ed Select分数。
案例分析
- John Tesla :他希望离家近,True - Ed Select为他筛选出附近的大学。学校得分分布呈右偏态,即低绩效学校分数低,高绩效学校分数高。最终确定了12所得分在3.5及以上的学校,大大缩小了他的选择范围。
- Lindsey Croft :不愿意远离家乡,但愿意支付高额学费,且希望获得职业服务和财政援助。学校得分分布较为对称,True - Ed Select筛选出14所得分高于4的学校。
- Nicola Cina :愿意移动超过2000英里,但不愿支付高额教育成本,对职业服务有较高偏好且需要一定财
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