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navy0418
这个作者很懒，什么都没留下…
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21个值得思考的故事
1.甲去买烟，烟29元，但他没火柴，跟店员说：“顺便送一盒火柴吧。”店员没给。 乙去买烟，烟29元，他也没火柴，跟店员说：“便宜一毛吧。”最后，他用这一毛买一盒火柴。 这是最简单的心理边际效应。第一种：店主认为自己在一个商品上赚钱了，另外一个没赚钱。赚钱感觉指数为1。第二种：转载 2011-07-21 10:27:27 · 1182 阅读 · 0 评论 -
像蚂蚁一样工作,像蝴蝶一样生活
繁琐拘束的工作与自由自在的生活。是两个相互矛盾的主题。因为要自由，我们不愿意受到工作的禁锢因为要生存，我们又必须接受工作的禁锢每个人都喜欢美丽多彩、自由自在的生活，希望得到尽情的娱乐和享受。把握好工作和生活，是每个人的必修课。像蚂蚁一样工作，像蝴蝶一样生活。这或许是我们协调工作与转载 2011-07-21 13:40:13 · 497 阅读 · 0 评论 -
精通思想
1 知道问题是什么 2 知道如何解决问题 3 最后才是动手解决掉他 许多有经验的人已经慢慢的停留在1和2上，甚至在1上。越靠前，思考的越多，越靠后，动手的越多。 不同的人，不同的性格和兴趣，每一个阶段都可以成为大师。 精通1的人，可以成为帝王、领导者、领袖，他会带领一群人寻找答案转载 2011-07-25 11:16:36 · 454 阅读 · 0 评论 -
同样的故事，不同的结果，看完了《灰姑娘》我有点心酸
美国版上课铃响了，孩子们跑进教室，这节课老师要讲的是《灰姑娘》的故事。老师先请一个孩子上台给同学讲一讲这个故事。孩子很快讲完了，老师对他表示了感谢，然后开始向全班提问。老师：你们喜欢故事里面的哪一个？不喜欢哪一个？为什么？学生：喜欢辛黛瑞拉（灰姑娘），还有王子，不喜欢她的后妈和后转载 2011-07-27 17:18:21 · 604 阅读 · 0 评论 -
《喜羊羊与灰太狼》中羊村的团队建设
动画片里面的团队建设问题，看看羊村团队的建设。1 灵魂人物、魅力英雄：慢羊羊村长。 此羊生活阅历最高，头顶又能长出草来，聪明的脑袋长了草，创造能力一级棒，不过行动迟缓，大部分都要其它人去执行。这可是典型的团队精神支柱。他们能把我方向，判断能力强，能很好的让整个团队在一起稳定高效转载 2011-07-26 16:51:52 · 3221 阅读 · 0 评论