知乎热议!谷歌员工,在家办工要降薪25%?

高效在家办公的Google Workspace技巧 本文基于《Ten Tips for Working from Home》章节,深入探讨了在家中保持工作效率的十个实用技巧。这些技巧涉及如何设置工作时间、显示个人可用性、安排不在办公室的时间以及如何通过Google Workspace保持与同事的有效沟通。文章通过具体步骤和图示,展示了如何利用Google日历和聊天工具,帮助远程工作者更好地管理时间、保持专注,并维持工作与生活的平衡。 阅读详情

自美国的新冠疫情爆发以来,美国的防疫一直处在水深火热之中。最近的一段时间以来,美国爆发了第四轮的全国大规模的新冠疫情。单日新增确诊病例数量更是突破了20万人次。短短的一个与时间,美国又再一次的变成了疫情的红色海洋。

面对严重的疫情。谷歌公司的员工们也开始申请居家办公。甚至是永久性的居家办公。

几个月来,谷歌公司收到了近万名员工的申请。最近知乎上热议,谷歌在家办工,要降薪高达25%,不知道国内的巨头会不会效仿,让人捏了一把汗。

1.谷歌的回应

面对员工的申请,谷歌方面也给出了回应,在提出居家办公或者是就近办公的申请中,大约会有85%的员工得到准许。这也就意味着有8000多名员工可以不用来公司上班。

能够得到居家办公的机会固然非常的令人欣喜。然而,这种欣喜的背后,确实工资待遇下降的代价。

谷歌在近日向员工们提供了一款最新的薪酬计算程序。可以让员工们知晓在新的办公地点或者是居家办公状态下的工资收入水平。

新的薪酬计算程序,直接让居家办公的谷歌员工们收入出现下滑,薪资的下滑幅度最高能够达到25%。面对如此高昂的待遇降低,这是很多员工所不能接受的。

谷歌作为全球顶尖的互联网公司,其员工待遇自然是非常具有竞争力。根据Levels.fyi统计的全球程序员收入,我们可以看到谷歌员工在不同等级以及工作经验下的收入情况。

为了更好的进行收入的展示,我们分别选取五个不同等级的员工收入情况,进行可视化的展示,如下图所示:

当然谷歌的收入计算也是与员工的工作经验,以及在公司的工作时长相关。但是从上图的结果中还是可以看到,谷歌的员工中有着大量的年薪百万人民币的软件程序员。其中25%的工资更是达到了几十万元的水准。因此这对于员工来说是一笔难以承受的损失。


2.网友如何看待

谷歌的这种居家办公下的降薪方式,吃瓜的网友也非常关心。如果国内互联网采取居家办公的工作方式,难免会效仿谷歌的这种薪金计算的方式。

面对谷歌的薪酬计算方式,很多网友指出。谷歌可谓是一石三鸟。不但节省了办公成本,而且减少了福利支出同时也降低了员工的工资待遇。

而站在员工的角度上,确实是实实在在的降薪,同时也无法享受到谷歌公司的公司福利。


3.缘何降薪

那么为什么谷歌员工的居家办公,会带来薪资上的降低呢?

原来这并不是代表着公司的效益不好,或者是员工水平不够而导致的降薪。而是根据员工所处办公地点的工资水平,生活成本而定的。

谷歌的薪资计算是根据当地的薪资水平而进行动态调整的。

举个例子,如果我们平时是在北京工作,每个月拿着3万的工资收入,那如果我们选择居家办公,回到自己的家乡,一个十八线的小县城。那如果还拿着每个月三万的工资收入,岂不是快活似神仙?

因此,谷歌就会根据当地的收入水平进行动态的薪资调整。同时,居家办公也免去了员工的通勤。这部分的补贴也会相应的减少。

此外,不仅仅是谷歌,twitter、Facebook以及Amazon都采取了类似的薪资计算的方式。

总结:

当然,这种薪资的处理方式针对于每个员工的影响也是不尽相同的,具体到每一位员工的身上,都需要具体的计算和规划,究竟是选择居家办公,让自己更为安全的在家工作。鱼和熊掌看你自己的选择。

大家针对谷歌的这种薪资处理方式有什么样的看法呢?

欢迎大家在下方留言区评论吱一声~~记得给个三连哦!

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