2011管理类联考，拔尖和冒尖，ChatGPT的回答

人才是国家发展的重要支撑力量，如何让人才尽快脱颖而出，成为当今社会最为紧迫的课题。拔尖和冒尖是促进人才成长的两种方式，其中拔尖是指通过提拔而成为尖子，冒尖是指通过奋斗、取得成就而得到社会公认，有人认为，我国某些领域的管理人才，拔尖的多而冒尖的少。

首先，拔尖是一种更为快速的方式，只要有足够的能力和条件，就可以获得提拔，从而达到脱颖而出的目的。但是，拔尖的方式存在着一定的局限性，因为拔尖的人才只是拔尖而已，他们的能力往往受到较大的限制，他们无法从根本上提高自身的能力，无法获得更大的发展。

另一方面，冒尖是一种更为持久的方式，它不仅能够提高人才的能力，而且能够让人才更好地展示自身的潜力，从而获得社会的认可。冒尖的人才不仅能够获得提拔，而且能够在自身的领域不断取得成就，从而获得更大的发展。

此外，拔尖和冒尖的结合也是提升人才的重要方式。拔尖的方式可以让人才获得更多的机会，而冒尖的方式可以让人才更好地发挥自身的潜力。如果一个人既能够拔尖，又能够冒尖，那么他就能够获得更多的机会，更好地发挥自身的能力，从而达到脱颖而出的目的。

因此，要想让人才尽快脱颖而出，拔尖和冒尖都是重要的方式，只有结合这两种方式，才能够让人才更好地发挥自身的潜力，从而达到脱颖而出的目的。因此，政府应该加大对人才的投资，通过提供更多的机会，鼓励人才的拔尖和冒尖，从而促进人才的发展。同时，社会各界也应该积极参与到人才的培养工作中来，为人才的发展提供更多的支持和帮助，从而让人才尽快脱颖而出。