上机任务二： 作业要求：以薪资为因变量，其他指标为解释变量，建立模型，研究影响工商管理专业毕业生薪资的因素。

上机任务二：

作业要求：以薪资为因变量，其他指标为解释变量，建立模型，研究影响工商管理专业毕业生薪资的因素。

具体步骤要求：
1、读入数据，并对每一列赋予新的变量名
2、做适当的数据处理及描述性分析（具体要求同任务一）
3、建立方差分析前，做模型假定的检验（方差齐性检验、正态性检验）
4、建立单因素方差分析模型，检验工作经验对薪资是否有显著影响，如果有，再进一步做多重比较
5、尝试考虑工作经验与最低学历的交互作用，建立双因素方差分析模型，并分析结果
如果工作经验与最低学历的交互作用显著，后面建立的全模型中考虑两者的交互效应，否则，不考虑
6、使用sample()函数进行简单随机抽样，将数据集随机分为学习数据集和测试数据集（比例为7:3）
7、根据学习数据集建立全模型（考虑所有的解释变量），并分析结果
8、使用plot(模型,which=c(1:4))进行模型诊断，并解释，如果cook距离判断有异常点，可删去异常点重新拟