nginx工程师，需要上承天命，下召九幽

这是一篇典型的xjjdog风格文章，扯淡比技术多，记得点赞哦。

nginx很好用，几乎每个公司都在用，它的功能主要有 反向代理、 负载均衡、 动静分离等，其中最主要的就是反向代理。

它的主要架构图如下：

客户端是无法直接访问后端的server的，因为server资源高高在上，client并没有权限。这个时候，就需要有一个proxy，进行代理，将客户端的请求进行转发，然后把结果返回给client。

为什么不能直接让client访问server呢？这就涉及到资源隔离问题。server的一些真实意图，是不想要client知晓的，比如一些受安全保护的敏感资源。也就是说，通过proxy，server想让client看到啥，client也只能看到啥。

对client来说，功能总是阉割的！甚至是篡改的！

我们将图中的元素替换一下，奇妙的事情发生了。

我们把client换成可怜的普通码农，把server换成牛x的领导，可以看到6条绿色的箭头，带着呼啸的山风，无情的指向了proxy。

proxy成为了关键的资源。这个proxy要求可不简单，需要五弊三缺，上承天命，下召九幽。这么牛x的存在，当之无愧称之为nginx工程师。

nginx工程师不需要有自己的想法，但他必须记住领导的每一句话，领会领导的真实意图。传导领导想法的时候，也知道轻重，知道过滤，能够快狠准的将领导的想法广播出去。

不服不行，这还真不是一般人能做的。

哪些人能够成为nginx工程师呢？

在奴隶社会，无论一个奴隶（slave）工作多么的卖力，能力多么的出众，都没有出头之日。反而是那些拿着鞭子的监工们，更容易获得主人们的赞赏，喝酒吃肉的时候都能够想到他们。

更加奇妙的是，如果把监工们和奴隶们的工作调换一下。奴隶有可能会胜任监工的工作，而监工绝无可能胜任奴隶的工作。

这是为什么呢？总结下来可以有这么几点：

监工知道更多的内幕资源，更容易投主人所好
监工的工作属性是管理，可操作空间大
监工离权利中心更近，耳边风吹的频率要高一些
你可能会说，这是社会性质使然，现在的社会肯定没这问题。你答对了一半，问题就出在这里。由于每个公司的进化程度不一，程序员在不同的公司，获得的感受和受到的待遇，也是非常大的。你甚至会产生图中爸爸的心态。

监工一般都不是一线，离生产是比较远的，对于client的想法，只能领会一点点。这一点点传导到server那里的，正确性更难以保证。而且，监工由于领会领导意图和汇总excel，耗费了大量的精力，花在真正有意义的事上的时间，就少的可怜。那怎么办呢？只好拿client的成果当作自己的成果。

所以，闷头写代码的程序员，可能会发现自己做了很多工作，经过proxy的一加工一转达，到了领导那里就是个屁。

proxy做的没错，996的client深夜也需要调代码，proxy只需要在一旁刷TikTok就可以了。工作强度不一样，工时自然就没有衡量对比的价值。

我们可以再看proxy的3种传导场景。

场景1：

server：要加强员工文化建设。
proxy：周六、周末去团建，AA
client: WCNM
场景2：

server：公司要勤俭节约。
proxy：从明天开始不提供厕纸和开水
client: WCNM
场景3：

server：王xx同学拼搏奋斗，是公司的楷模。
proxy：开启狼性文化，明起996
client: WCNM
可以看到，这一层的proxy素质尤其重要。如果你不巧碰见了一个水货proxy，你的悲惨程度可想而知。但如果你遇到一个nice的proxy，那就珍惜他，因为所有的压力，都需要由他传导。

那一般的nginx工程师是怎么做的呢？

为了让驴拉磨，人们想出四招：蒙眼睛、捂嘴巴、堵耳朵、抽鞭子。

同样，要想proxy顺利推行，proxy就可以不让你看到某些事情；你想要发表意见的时候，使用暴力手段堵住你的嘴；当你想要聆听领导真实意图，堵住你的耳朵；当你有所懈怠的时候，使用鞭子督促你完成工作。

很多公司由于人员众多，结构复杂，就存在着多层proxy的拓扑。这种公司非常的精彩，一个proxy，可以作为另一个proxy的client，很多时候，竟然会发生server的数量比client的数量多的情况。

我很可怜这些proxy们，他们活的太累了。但由于proxy的工作特性，只需要进行完整的转发即可完成工作，不需要思考–自然有一头乌黑油亮的秀发。加上nginx工程师可以很容易打破35岁魔咒，所以这个职业依然让人趋之若鹜。

你也想做一枚nginx工程师么？

原文链接：小姐姐味道