“成长密码:个人知识管理课程”在京开讲

知识管理中心举办的‘成长密码:个人知识管理课程’第1期在北京成功举办,聚焦于个人知识管理理念、方法与工具,通过实战演练帮助参与者深入理解知识管理对个人竞争力的提升作用。课程分为自学、面授与实践三个阶段,旨在培养解决实际问题、创造价值的能力。首期学员普遍认为,课程不仅深化了他们对知识管理的认识,还教会了如何运用知识解决工作中的挑战,成为提升个人价值的利器。

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KMC讯:由知识管理中心(Knowledge Management Center,KMCenter)举办,面向知识工作者的“成长密码:个人知识管理课程”第1期面授在北京举办。知名知识管理专家、KMCenter创始人田志刚与来自教育、IT、调研咨询、政府、能源等行业的将近三十位知识工作者分享了个人知识管理的理念、方法和工具,并通过分析实际的问题和案例,体验个人知识学习框架、问题解决结构、个人价值和影响力展示模型等方法和工具,理解如何通过个人知识管理提升个人能力,促进价值提升。

成长密码:个人知识管理课程现场(KMCenter)

"成长密码:个人知识管理课程”为KMCenter应对信息爆炸、知识急速更新而开发的课程,曾经以内训的形式在不同类型的政府、企业、学校进行过多年的实践,而以公开课形式讲述则为第一次,所以也被学员成为个人知识管理的“黄埔一期”。完成“成长密码:个人知识管理课程”需要分三个阶段,第一个阶段学员自学课程学习包(包括背景资料、相应练习题目和思考问题),预习相关课程内容,并完成相关练习; 第二个阶段是为期一天的面授,在自学的基础上进行指导,以解决具体问题和项目的形式进行课程组织,使学员通过实际操作理解相应的理念、方法、工具和技巧的使用,掌握分析问题的思考角度;第三阶段是在课程后的1个月内利用课程中学到的知识,完成研究课题,成果以思维导图和PPT提交,作业合格后视为通过课程,获得相应证书。

尽管第一期学员大都有较好的个人知识管理基础,但通过参加课程,普遍感觉对知识管理的认识和实践有了更深层次的认识,掌握了之前较少关注的通过知识解决和分析问题、创造价值的能力。除了专家的讲授,参与课程的同学也建立了友情,正如王涛(中观调查公司总经理,第1期学员)同学所言:“学习个人知识管理对每个职场中人的最大意义在于,这不是一项可有可无的技能,而是提升个人竞争力的必备条件,甚至是在某些高端行业生存的基本功” 。大家相约共同走在研究、实践个人知识管理的路上。

另据悉,“成长密码:个人知识管理课程”第2期将于10月27日在北京进行!

链接:“成长密码:个人知识管理课程”第一期学员思考成果和课程评价

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