去裕软做了个题.hr不懂技术,简单面试了一下.如果技术人员认为可以做项目,会打电话.如果不行就是实训,一月1000五个月,之后的工资很低,郑州的话开不到3000.
不回去了等下午的面
不回去了等下午的面
本文详细介绍了作者在裕软公司的技术面试经历,包括面试流程、实训制度以及薪资待遇等方面。着重强调了HR对于技术背景的不了解,并讨论了技术面试中可能遇到的问题及应对策略。
5199
1980

被折叠的 条评论
为什么被折叠?