分享代码开发经验——ssm企业招聘系统+小程序 招聘推荐系统 招聘网站小程序

说明

最近在码云上瞅见了一个企业招聘系统，功能啥的还挺完整的，下面给大家介绍下他的核心模块，帮助大家梳理开发经验，为以后成为全栈工程师奠定基础！加油！奥利给！

创新点

推荐算法

javamail邮箱技术 用户注册激活

可视化图表统计 百度echarts可视化插件

三端(前台系统+后台管理系统+小程序端)

MD5密码加密技术

开发技术

前端：微信小程序、layUI、JQuery

后端：springmvc+spring+mybatis(ssm)

maven构建工具

mysql数据库

tomcat服务器

功能模块设计

本地运行后截图

具体实现代码如下：

	/**
	 * 用户的消息列表
	 */
	@RequestMapping("/user/newslist")
	public String userNewsList(HttpServletRequest request) {
		User user = (User) request.getSession().getAttribute("user");
		if(user!=null){
			List<Map<String,Object>> newsLists = newsService.findListByUid(user.getId());
			request.setAttribute("newslist", newsLists);
			return "user/usernewslist";
		}else {
			request.setAttribute("error", "请登录之后操作，否则非法操作，如有疑问，请联系管理员：924155240@qq.com");
			return "system/login";
		}
		
	}

具体实现代码如下：

	/**
	 * 招聘信息详情
	 */
	@RequestMapping("/detail")
	public String detail(String id,HttpServletRequest request) {
		if(id!=null) {
			//1.0 查询出招聘的具体信息，内容
			Myrecruitment myrecruitment = myRecruitmentServiceImpl.selectById(id);
			request.setAttribute("myrecruitment", myrecruitment);
			//2.0 判断该用户是否已经投递了该招聘信息
			User u = (User) request.getSession().getAttribute("user");
			Applay applay = applayService.findByUidAndMid(u.getId(),id);
			if(applay!=null) {
				request.setAttribute("hasApplay", true);
			}else {
				request.setAttribute("hasApplay", false);
			}
			return "recruitmentdetail";
		}else {
			return "system/error";
		}
	}

代码特色分析

0.招聘系统 招聘网站 企业招聘系统 招聘小程序均可使用这个源代码

1.基于springmvc+spring+mybatis开发 使用maven构建web工程 微信开发者工具开发微信小程序

2.创新点：三端(前台系统+后台系统+小程序端) 可视化图表(百度echarts) 多角色登录(HR 求职者 系统管理员)

3.适合招聘类设计课题，从哪个角度都能改造成功

总结

我发现这个开发者的这个代码使用了JavaEE三层架构，符合咱们的开发习惯，然后三层分层明确，还封装了可多Utils工具类，我们在其他项目也能直接复制过去拿来主义的使用，而且和小程序端的交互通过http接口的形式，作者的开发公里太强了，我爱你！