《技术人求职之道》之面试流程篇：不同企业流程全攻略，你准备好了吗

摘要

本文将为大家详细介绍求职过程中的面试流程和常见的术语。首先，解释求职中常见的术语，如HC、JD、Offer等，帮助求职者更好地理解招聘信息和面试过程中的专业词汇。接着，分析不同类型的面试，包括笔试、机试、群面、心理测试、技术面、人事面和领导面，并指出这些面试类型在不同规模企业中的出现频率。文章重点讨论了三种面试流程模型：一趟到底模型、初试/复试模型和多轮面试模型，分别对应不同规模的企业。最后，特别提到了大厂面试流程的特点，包括简历冷却期、内推优势和录用审核，并总结了技术面试的常规流程，强调了自我介绍、基础考察、项目介绍、技术对线、思维考察和交流环节的重要性。

关键词： 求职术语；面试类型；面试流程模型；大厂面试；技术面试流程；笔试面试；机试面试；群面面试；心理测试；人事面；领导面；技术面

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一、引言

一个完整的面试，有一趟全走完的&