被扣1000块工资了

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博客讨论了项目延期问题，认为不能仅追究项目管理，也应反思员工能力和责任心。对于出工不出力的员工，小公司可考虑辞退，因为成本耗不起，同时强调发工资后员工上班应只做与工作相关的事。

3个延期的项目项目负责人每人被扣1000块，其中有我

感觉有项目管理的问题，但我们总是一味追究管理，现在也该反思员工能力了，
我不知道1只狮子带1对绵羊是否很强，但我觉得他一定很累，呵呵，你不能指望绵羊攻击野猪吧
有时候我觉得是责任心的问题，遇到这种情况[出工不出力，或者上班时间大脑一片空白的人]你能怎么办呢，可能fire是最好的结果了
对于小公司来说，不行就走人，不要给员工第3次机会，我们成本耗不起
我总觉得，给发了工资的人，我有权利要求在上班时间要求他只做和工作相关的事情