Being

   历时三年勤工助学工作终于快有了结尾了，回想着这三年的经历，再仔细对比一下三年前后的自己，发现还真让自己吃了一惊。   三年前，一个仅带着太多幸运，带着许多热情的学生进入了大学之门，性格上胆小不敢做决定，带着太多美好的校园梦想。一次偶然的原因，参加了一次勤工助学的工作招聘会，再一次的幸运，让我进入了如今的这个我还在工作的部门。   这三年来，也不能算得清自己做了多少事情，付出了多少精力。唯一能...

防守与进攻是一组完全相对的概念，突然间想把它们放在一起，缘因古早就有之“攻守兼备”。    今天主要是想谈一下我对这个组合的看法。    在我的观念里，我会崇尚于“守中有攻”。    守势乃大势，为保全自己而做的一些措施；而攻乃出势，意为与别人进行交涉的措施。    我所认为“守中有攻”是在防护好自己的前提下，然后再发出攻势，这样子发出的攻势才能思考周全，发而有力，因此才能即达到目的，也可以让...

     在职业生涯中，仅仅因为你工作出色并不能够保证你在公司稳步提升。不管是否公正，你必须要考虑其他一些因素。     下面是影响晋升和阻碍事业发展的十大因素：     1. 不了解公司为什么雇佣你     各级管理人员之所以能够存在，只有一个原因：维持老板的形象。你要是不相信，可以问问你的上司。如果你是老板，那么，去问问你的股东们。     2. 不能迅速贯彻老板的意图     如果事情...

这几天在<<意林>>上面看到了这篇文章,当时候没有在意,后来发觉也好想看一下.遂在网上找到这篇文章的出处: 为什么中国人不会选择

天天在网上看别人写的文章、博客和其他作品，然而一直都没有静下心来写写自己所学的，不懂得怎么把那些积累下来而丰富自己。借用JavaEye的地盘，从此开始学会积累！~...

文章来自：http://blog.sina.com.cn/s/blog_489548eb01017p2u.html，从邮箱的订阅里面看到的，写得很好，尤其是关于个人魅力的部分，虽然暂时还没有好好看透，但是先收藏着，等到后面的日子再慢慢品味。 　　有MBA的同学请我说说领导人的个人魅力与领导力之间的关系。这是个老话题，也是个新话题，是属于那种常有人说，常说不透，又常说常新的话题。在我看来，个人魅力有...