IT行业怎么了?程序员按时上下班也被开除

一名京东员工因坚持不加班而被开除,理由是没有奉献精神。此事件引发热议,讨论加班文化对企业的影响及员工的积极性。

近日看了一条新闻是京东员工按时上下班遭“被离职”。话说一员工入职一个多月以来,每天保质保量完成任务,没迟到过,没早退过,按时上下班。因为没有加班,被京东开除,领导的理由是:按时上下班,没有奉献精神。


 

我没有搞明白的就是工作本身就是我保证每天的8小时工作,你保证我的工资福利按时发,跟奉献精神有你妹的关系啊!


不加班就没有奉献精神? 真是个二逼老板,你干脆也别给员工发工资了,有人找你要,你直接说:上班还要工资,没一点奉献精神!

 

当老板的脑子都让门夹了吗?

 

变态的企业文化,上班不是卖给公司,难道国外企业就不发展了?要富有创新精神奋斗精神不是单纯靠加班实现的,就如同上学时候班上总有那种 睡觉打瞌睡考试拿第一的人,也总有拼命看书熬夜练题的成绩还是不咋地的。要说员工缺乏积极性开除我可以理解,说因为不加班开除我觉得荒谬。


中国的IT行业就是让这帮孙子给搅浑了,我作为一个程序员真的很悲哀,我周围有一些头脑非常聪明的弟弟妹妹们,在就业时不知道何去何从,我就跟他们推荐做开发,结果得到的都是一个答案,男生说:我才不呢,天天加班一点私人时间都没有;女生说:才不呢,天天加班连睡眠都保证不了,上两年班上成黄脸婆了。


当时我那个心痛啊,那么多好苗子,就让这些害群之马的吓的不敢进入这个行业。大家身边肯定也有相同情况,只要提到程序员,大家马上能想到的词语就是:苦逼,加班


所以各位老板啊,请不要把公司搞成傻逼公司,请不要再做傻逼老板了。IT公司,想要真的有所作为,加班是最傻逼的选择!



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