经过组内所有成员的努力,完成的第一项任务。
身为组长,深刻体会到了一些,组长该做的事情。自己是一个很自我的的人,特别是自己觉得重要的事情,喜欢一个人完成,不要愿意交给别人。现在,不一样了,好多任务是自己一个人完成不了的,并且作为组长有责任让每个组员都参与进来,让每个人都得到锻炼。We are a tem!
并且分配给组员的任务他们都完成的很好,有的甚至超出了我的认知,做的真的很好。我慢慢的可以知道每个组员的优劣,之后可以针对性的分配任务。
本文分享了一位组长在团队合作过程中的感悟,从习惯于独自完成任务到学会分配工作并激发团队潜力。通过让每位成员参与,不仅完成了任务,还实现了个人技能的提升与团队效能的增强。作者深入探讨了如何了解团队成员的优势与劣势,以便更有效地分配任务,促进团队整体发展。
经过组内所有成员的努力,完成的第一项任务。
身为组长,深刻体会到了一些,组长该做的事情。自己是一个很自我的的人,特别是自己觉得重要的事情,喜欢一个人完成,不要愿意交给别人。现在,不一样了,好多任务是自己一个人完成不了的,并且作为组长有责任让每个组员都参与进来,让每个人都得到锻炼。We are a tem!
并且分配给组员的任务他们都完成的很好,有的甚至超出了我的认知,做的真的很好。我慢慢的可以知道每个组员的优劣,之后可以针对性的分配任务。

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