趣丸面经(TT语音)

TT校招面试经历分享
本文分享了一次TT公司的校招面试经历,包括两轮现场面试的问题及个人感受。涉及技术点包括Spring容器、设计模式、数据库优化、HTTP与HTTPS区别等。

今天,一大早的,就收到了TT的感谢信😷,果然,结果没出来之前,一切都是不定数,14号现场面完二面,自我感觉良好,最后的编程题和场景题也都做出来了,二面的面试官对我好像也还挺满意,笑嘻嘻的跟我说回去等消息,很快就有结果,结果等来了感谢信~,问了内部员工,说校招多少也会考虑学历,好吧😭

一面-现场面(30min)

两个面试官,全程问实习经历,做了哪些工作,讲功能实现,讲系统的业务背景,整套开发流程是怎么样的,如何与测试运维打交道,用到哪些开发工具,使用过哪些第三方平台,Docker部署相关,使用到哪些Docker命令,部署项目需要用到哪些linux命令,分布式事务是否了解,代码中使用到哪些设计模式~~~

二面-现场面(35min)

  1. spring容器的执行流程,方法的入口是?

  2. spring对bean的管理是?

  3. 反射的原理?

  4. 注解的底层是如何实现的,如何自定义注解?

  5. 如果一张表的数据量很多,如何进行优化,索引的规则是什么,mysql底层有什么索引使用规则?

  6. 让你去开发一个系统,讲讲从设计到实现,你的完整思路是怎样的?

  7. http和https的区别?

  8. 场景题:有一个生产车间,要生产男装1000件,女装1000件,如何设计,至少使用一种设计模式

  9. 编程题:给一个二维数组充当围棋的棋盘,棋盘上给定一堆一堆的黑棋子,设计一个算法计算有多少堆棋子

游戏是一家知名的互联网企业,在招聘过程中注重候选人的技术能力与综合素质。以下是关于盛公司面试的一些经验和建议: --- ### 技术准备 候选人需要熟悉计算机科学的基础知识,包括但不限于数据结构、算法设计以及操作系统原理等核心领域。对于开发岗位来说,掌握主流编程语言如Java、C++或者Python非常重要。 ```java // 示例:实现一个简单的排序算法(快速排序) public class QuickSort { public static void sort(int[] arr, int low, int high) { if (low < high) { int pi = partition(arr, low, high); sort(arr, low, pi - 1); // 排序左半部分 sort(arr, pi + 1, high); // 排序右半部分 } } private static int partition(int[] arr, int low, int high) { int pivot = arr[high]; int i = (low - 1); for (int j = low; j < high; j++) { if (arr[j] <= pivot) { i++; swap(arr, i, j); } } swap(arr, i+1, high); return i+1; } private static void swap(int[] arr, int i, int j){ int temp = arr[i]; arr[i] = arr[j]; arr[j] = temp; } } ``` 此外,针对具体职位可能还需要深入学习相关的框架和技术栈,例如Spring Boot用于后端服务构建,React或Vue.js适用于前端界开发等方的知识点。 --- ### 行业认知及项目经历展示 在面试时能够清楚地阐述自己过往参与过的实际工程项目是非常关键的一环。这不仅体现了个人实践动手的能力,同时也反映了其解决问题的思路逻辑是否清晰合理。因此提前准备好几个典型的案例分析,并能流畅表述从需求定义到最后交付成果整个流程中的贡献度就显得尤为重要了。 比如可以描述这样一个场景:“在我之前负责的一个社交平台功能迭代项目里,我们遇到了性能瓶颈的问题……经过团队讨论决定采用缓存优化策略来提升响应速度。”接着详细介绍如何评估现有架构缺陷、选择合适的解决方案以及最终取得的效果等内容。 --- ### 职场软技能考量 除了硬性的专业知识考核之外,HR也会关注求职者的沟通表达水平及其对企业文化的认同感。所以在回答行为类题目时尽量做到真诚自然同时兼顾礼貌得体;另外还可以主动询问一些有关未来职业发展规划方的话题以展现自身积极向上的态度。 比如说当被问到“为什么想加入本公司?”这类常见问题的时候,可以根据前期对公司背景资料的研究结果给出有针对性的答案。“了解到贵司一直致力于打造精品网络游戏并且不断探索新兴科技应用方向,我觉得这样的环境非常适合我个人成长…” --- ### 注意事项 保持良好的心态对每一次交流机会,即使遇到不会解答的专业难题也不要慌张,诚实地承认不足之处反而更容易赢得考官好感。记得带上简历纸质版以及其他必要的证明材料前往现场参加终环节哦! ---
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