金三银四面试“超全秘籍”

今天这篇文章完全围绕这“金三银四面试”来讲的！

今年的金三银四虽然才刚刚开始，但是小编已经仿佛感觉到尸横遍野的场景了，又不知道是多少小白被面试官无情“拷问”，多少老鸟在面试过程中被面试官怼的“体无完肤”！

年年为了应对面试，不知道多少程序员挑灯夜战，最后还是遗憾败北!小编总结了一下，难道缺的就真是技术吗？并不是！缺的是面试技术点的总结！

今天你们的“福利”来了！

小编托大厂朋友搞到了这份整合了 Java 面试过程中的所有技术点，面试须知，面试技巧的手册，分享给大家！

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面试技能：

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搞定 HR 必备的 40 个技能

人事面试技巧

你们可能也看过查过往年的秋招情况，有很多同学还投了几十份上百份简历，只收到几个面试邀请；还有人颗粒无收……

这种情况很常见，因为大部分小伙伴都没有思考过：

简历怎么写才能更容易收到面试邀请？

大厂面试官看重的能力模型是怎样的？

如果某一个岗位竞争太激烈，是不是可以换个思路，弯道超车？

……

为了帮助大家在激烈的秋招中占得先机，小编特地从 P9 的师傅那里求来这份 Java 从基础到中高级核心知识全面解析。（小编真是陪吃陪喝，就差陪睡了）大家点个赞不过分吧！

这份文档总页数：524 页。分为八个部分每个部分详细地讲解了核心知识点。

第一部分 扎实的 Java 基础 （Java 基础+容器+并发+JVM）

第二部分 网络知识（计算机网络技术+HTTPS 中的 TLS）

第三部分 Linux

第四部分 数据结构与算法

第五部分 数据库（MySQL+Redis）

第六部分 系统设计（RestFul API+常用框架+认证授权+分布式+大型网站架构+微服务）

第七部分 必会工具（Git+Docker）

第八部分 面试指南
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