相信很多人在求职过程中 多多少少都遇到过外包公司,我也不例外。在去年十一月份,面试过几家公司后,拿到几家中小型公司的offer,在自己反复的对比下去了一家口头承诺 不是外包项目的公司。因为最开始那个项目经理面试我的时候技术问的并不多,在其他薪资待遇方面说的很多,在一些方面比其他公司来的热情。在此种条件下,我去了这家公司,没想到是自己最不愿去的地方,外包公司。最开始一个礼拜在本公司呆着。之后在技术经理的忽悠下,说是去学习学习之后再把项目带回公司做。(真的是没有一句话说到是人力外包)。忽悠过去之后,第一天装环境啥的,这些都还正常。
在呆了半个月后,开始接手一个项目,(用的是老框架SSH再加上一些其他的前端技术),真的是源码丢给我,一个人自己玩,没有任何技术人员和你交接。就是这样的情况下,我对这个老项目进行了摸索与学习,很多不懂的地方没有地方去问,有些时候玩的接近奔溃。以上干的还是开发的活还算勉强能干,接下去的事就离谱了。甲方要求我,要对客户上报的 问题进行处理,(24小时做客服,客户的要求基本无下限,晚上12点都要给你打电话。)谁都禁不起这样折腾吧,一个做后端开发的被要求去干不是分内的活,向公司诉苦,公司以各种理由安抚我。在那边整整呆了三个月我离职了。
原因有三
其一公司没有和我说这是外包性质的工作。
其二甲方提出无理要求,公司让我自己受着。
其三工作职责几位不明确。
一次外包经历让我恨透了外包公司,虽然市面上有些大的外包公司待遇还不错,但是有一大部分还是一个坑。不建议各位亲自去体会。
08-11
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