如果要把一个政务管理系统的业务架构梳理清楚,可以从四个方面组织:
1、用户角色:使用该管理系统的用户有哪些,他们的角色可以划分为哪几个;
2、管理目标:通过管理系统,希望达到的目标和效果;
3、管理对象:系统中管理的对象有哪些;
4、管理手段:针对不同的对象,使用了哪些管理手段。
四要素作为主体,铺排出来还不够,还需要描述出他们之间的关系,以及各个主体的重要属性。
本文介绍如何从用户角色、管理目标、管理对象及管理手段四个维度梳理政务管理系统的业务架构,并阐述各要素间的关系及其重要属性。
如果要把一个政务管理系统的业务架构梳理清楚,可以从四个方面组织:
1、用户角色:使用该管理系统的用户有哪些,他们的角色可以划分为哪几个;
2、管理目标:通过管理系统,希望达到的目标和效果;
3、管理对象:系统中管理的对象有哪些;
4、管理手段:针对不同的对象,使用了哪些管理手段。
四要素作为主体,铺排出来还不够,还需要描述出他们之间的关系,以及各个主体的重要属性。
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