UI招聘之我思考

其实 自信很重要 有沟通能力  以及你的经历  学历到是不在法眼了  ======

今天面试UI==============

一个产品你的  设计流程  是怎样。目前UI设计的趋势，你觉得UI设计中重要的地方有哪些。平时上什么设计网站。
移动端UI会问你觉得有什么比较好的App，好在哪儿，展示一下。
（最好准备几个提前装在手机里
了解一下公司的整体UI设计，有可能会问到你有什么看法或者建议


图标（icon）是否选择/设计得当
交互是否符合用户习惯
功能设置是否简单易学
细节是否设计精致
色彩搭配舒适程度
信息传递是否完整可读


UI设计师面试时会考察到的（加*项目是90%公司会考察的）
作品篇（主要看审美能力、配色、排版能力、个人风格）：
1、 * 已上线的项目作品
2、 * 日常练习/未成功上线项目作品
3、 * 手绘作品
实战篇（主要考察工作经验、项目经验是否丰富）：
1、 * 安卓和ios的界面尺寸规范
2、 独立设计能力，是否有独立设计的项目（这类公司一般不会招超过三个UI）
3、 是否了解某个项目从无到有的上线的过程（针对工作经验不够丰富的初级UI）
4、 * 是否做过有跟公司产品类似的项目
5、 * 针对公司某个产品进行点评


1、 * Ps\Ai是必备，AE\Sketh\Axure是加分项
2、 * 手绘能力优秀，更要会画交互流程图，能把自己的想法通过手绘实现
3、 * 是否有有成功上线的网页或APP，或主题图标（这个简直不能再加分）
4、 是否有混的好的社交圈子（有公司会去扒拉你的微博、豆瓣、知乎，所谓设计融入生
活，大概是想看这个吧）
5、 是否在意国内外互联网事件（是不是道上人，一聊就知道）
6、 *** 长得好看，会打扮 *** （这个很重要~！没错，就是个看脸的社会）