大厂程序员教你如何写简历（附简历模板）//简历、秋招、简历模板。经验分享、资源分享

最近朋友圈很多大佬都已经转发公司的招聘信息了，一年一度的秋招又来了。

“如果你是应届的同学，请务必参加秋招”，这对应届生来说是真的很重要！

而面试不单单是考察你的技术能力，简历也是非常重要的一环。

在上一次春招，和大佬聊过，有幸得知了一些可爱的简历。

有一次大佬说：“今天我写完代码，然后无聊的时候看了看他们的简历，发现有的简历简直把我给笑死了。”

另一位大佬说：“哈哈哈，是啊。我之前接收到的简历，有一个写自己擅长修宿舍断电、电子阅读室会员”。

于是就想着分享经验，最简单的就是套简历模板，于是这就有了这篇文章。

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简历模板

怎么才算是一份好的简历？：

首先，一份好的简历不光说明事实，更通过FAB模式来增强其说服力。

• Feature：是什么
• Advantage：比别人好在哪些地方
• Benefit：如果雇佣你，招聘方会得到什么好处

其次，写简历和写议论文不同，过分的论证会显得自夸，反而容易引起反感，所以要点到为止。这里的技巧是，提供论据，把论点留给阅读简历的人自己去得出。放论据要具体，最基本的是要数字化，好的论据要让人印象深刻。

举个例子，下边内容是虚构的：

2006年，我参与了手机XX网发布系统WAPCMS的开发（这部分是大家都会写的）。作为核心程序员，我不但完成了网站界面、调度队列的开发工作，更提出了高效的组件级缓存系统，通过碎片化缓冲有效的提升了系统的渲染效率。（这部分是很多同学忘掉的，要写出你在这个项目中具体负责的部分，以及你贡献出来的价值。）在该系统上线后，Web前端性能从10QPS提升到200QPS，服务器由10台减少到3台（通过量化的数字来增强可信度）。2008年我升任WAPCMS项目负责人，带领一个3人小组支持着每天超过2亿的PV（这就是Benefit。你能带给前雇主的价值，也就是你能带给新雇主的价值。）。

有同学问，如果我在项目里边没有那么显赫的成绩可以说怎么办？讲不出成绩时，就讲你的成长。因为学习能力也是每家公司都看中的东西。你可以写你在这个项目里边遇到了一个什么样的问题，别人怎么解决的，你怎么解决的，你的方案好在什么地方，最终这个方案的效果如何。

具体、量化、有说服力，是技术简历特别需要注重的地方。

在GitHub里边有个在线的MarkDown简历书写工具 ：

• link.ftqq.com/0rsRL

通过这个在线工具，我们就可以很轻易地拿到作者所推荐的模板的信息

拿到这些信息后，我们可以根据这个模板做调整，根据自身的情况做增减。

简历编写

 

该要注意的点有哪些？

简历常见的 QA

简历应该有多少页？

我们的简历不应该超过2页，禁止简历有3页或者3页以上的情况。简历这东西不是写得越多就越好的，要把重点给突出来。

我在最开始投简历的时候，把简历写了3页，后来被热心的同学给提醒一下，最好简历控制在两页之内。我当时曾经收到过的

要不要放照片？

这个无所谓的。放照片也是OK的。

项目经历没有怎么办？

很多同学可能没写过项目，就开始写简历了。我个人认为，像Java开发这种，在简历上是一定要出现项目的。将心比心，如果你是面试官，应聘者没有项目，那作为面试官的你该问什么问题呢？

所以，一定要有自己的项目（如果真没自己的，也得去网上找一个出来，死扣这个项目）

简历格式是word还是PDF？

显然，肯定是PDF格式的。word格式在不同的环境中排版很可能不一致，强烈建议将自己的简历转成PDF。

PDF格式要支持文字可选？

收到的简历都是要录入进系统的，选取不了文字的话就太麻烦了。这尼玛是一张图片啊！！！

怎么复制手机号？怎么复制学校？如果你在简历上写了GitHub链接，总不能手敲吧？

所以，PDF里边的文字要可选。

有的人也会说：“我转成图片就防止信息被泄露”

其实我个人觉得，还是应该用原生的PDF。真有意要泄露简历，什么格式都会被泄露。

其余要注意的？

1. 文件命名最好根据对方所要求来命名，比如说：姓名-学校-学历-岗位-性别。如果对方没有要求，我建议文件的命名应该要有以下信息：姓名-学校-求职岗位-联系方式（邮件地址/手机号）
2. 简历上不要写多余的东西，校园生活这些我们不关心的哈。
3. 专业术语最好规范名称，该大写的大写，该小写的小写。
4. 简历格式正常统一，用其他模板的同学该对齐就对齐。

最后

写简历可以用word的格式来写，最后导成PDF。

给出一个模板参考：

总的来说，只要我们对着模板去写，格式不乱，再加上我上面写出的一些值得注意的点，这样写出来的简历不会太差。

有很多名校出来的人简历还是不好。

多花点时间在自己的简历上，或许就在面试的起跑线上就超别人一点了呢？

祝大家在秋招中疯狂收割offer。后续还会继续分享面试技术相关的内容，欢迎关注评论，把你们的诉求全告诉我吧。