海投简历无回应?是不是你写简历的方式错了?

# 解决 win11 连接共享打印机,报错 0x00000709 问题 # 解决 win11 连接共享打印机,报错 0x00000709 问题 阅读详情

一、简历文件格式

除非有要求,否则简历应该以PDF的格式发送。

有的同学发给我的简历是docx,结果我一打开,格式全乱了。整个简历在我看来就是废了。

二、文件命名

如果招聘方明确给出了文件命名规则,就应该按给出的规则来对PDF文件进行命名。比如,我在帖子上明确文件命名规则如下:姓名-学校-学历-岗位-性别,那么你发送的PDF名称最好就以这个来命名。

如果招聘方没有给出命名规则,那么我建议简历的文件命名就应该包括:

  • 姓名
  • 学校(如果应届)
  • 求职岗位
  • 联系方式(邮件地址)

因为我这边是需要对基本的信息进行录入才能内推的,所以你的文件命名按要求,我一眼就知道你要投的是什么岗位,这会增加我对你的好感(推起来就有种愉悦感)。

像下面这种命名,我真想说:!@$%^&*(^%&%)

 

三、简历的内容

3.1 PDF文字可选

我收到的简历中,有的人的简历不能选中里边的文字,我也比较好奇。于是就去搜了一把:为啥有的人的简历里边的内容无法选中

 

竟然有人将图片转成PDF格式???

我这边的录入系统,没有做图像识别,只有文字识别。所以如果你的简历是图片转PDF的话,那所有的基本信息我都要去手填,并且由于你的简历是图片转PDF的,我不能对着信息直接ctrl +c / ctrl +v。我得去敲你的邮箱、姓名、手机号等等信息,看到这种简历,我真的有不想去录入的心理!

如果你在简历中写了Blog地址,无法直接点进去即能看或者复制,你觉得我会手敲你的URL看你的Blog吗?

3.2不要用大篇幅写无关的东西

昨天,我看了一份简历,用了一大段的篇幅去写校园经历(大哥,咱们这是技术岗)

  • 宿舍小能手
  • 杰出的升旗手
  • 优秀团支书
  • ...
  • …..

我没有讽刺的意思,但我们这是技术岗,校园经历用一小部分就应该概括掉了(如果有,最好还能跟技术挂上钩),而不应该写那么长 。

3.3 细节

  • 我收到过的简历,最长的有6页!简历的篇幅最好控制在1-2页之间,不要超过2页!
  • 联系方式放在简历显眼的位置
  • 专业术语最好规范名称,Java而不是java(其他的自查)
  • 投校招,简历就不要说自己有工作经验。(我这边推了一个,现在唯一一个被筛了,就因为在简历上写了一年的工作经验)
  • 排版简洁清晰
  • 学校不要用英文/中文简称,除非你的学校家户喻晓
  • 发邮件的时候,可以在正文用简短的话介绍一下自己的长处。
  • 这会让我觉得你真的希望得到这份工作(印象分 max)

最后

我不是专业写/改简历的,我也不是hr,这篇文章仅是我个人的观点,如果有错或要补充的,不妨在评论区留言。

找工作不易,希望大家能顺利拿到offer!

技术总结

还有很多同学面试时候题目答不上来,面试都准备都不充足是没有没有办法搞定面试官的,分享一下我总结的面试答案,希望对各位有所帮助,再次面试也不尴尬!

ç¨åºååæ§½ï¼å¬å¸å¼æºèæµè¦æ±éèªï¼ç½åï¼ä¸ç³ä¸é¸åï¼

 大家可以到我Q群里免费领取:809389099

看到这里别忘记收藏点赞一波!

不用FFmpeg!纯前端实现RTSP直播的3种现代方案对比(WebSocket/Wasm/WebCodecs) 本文深入探讨了纯前端实现RTSP直播的三种现代技术方案:WebSocket代理转发、Wasm解码和WebCodecs硬解。通过详细的架构设计、性能实测数据和兼容性分析,帮助开发者在安防监控、智慧城市等场景中选择最佳方案,实现低延迟、高效率的视频流处理。 阅读详情

相关推荐

AD在建PCB封装时如何添加元器件的3D模型

3D模型

k1ang的博客 1万+

投简历一直没有回应,原因竟然是...

昨天,一位粉丝跟我说,投了那么多家公司,却没人愿意给面试机会,到底是为什么?确实,我们也不得不承认,最近这两年受到疫情影响,市场肯定不乐观,但也没有想象的那么夸张。他把简历发给我,我一看,八九不离十,基本上猜到了不给机会面试的问题了。我看了他的简历(工作四年),其中有个很致命的问题,你也可以看看他的技术栈:假如你是HR,面对这样的掌握技能描述,你觉得能过?HR基本上不懂技术,但有的低级错误还是一眼就能看出来的。细心的朋友肯定能找到一些很低级的错误,下面我给大家总结一下:可能很多人会觉得我我这是吹毛求疵,呵呵

weixin_70730532的博客 954

ADS中使用Momentum进行电源完整性分析示例

这个应用可以帮助工程师用更快的时间使用ADS Momentum完成PDN分析。该应用描述了利用ADS Momentum RF模拟器进行PDN分析的方法,大大缩短了计算时间。 该分析主要应用与高速数字设计。 在此应用中使用了以下ADS特性: ADS设计流程集成(ADFI)。 电磁协同仿真。 Momentum仿真。 仿真流程如下: 在Allegro中创建ADFI文件 要将Alleg...

zb6075_lb的专栏 7006

海投简历三面字节跳动,普通本科毕业的我侥幸拿到offer!

背景 本人是普通本科,无科研经历,但是有一些项目经历,在国内监控行业某头部企业做过一段时间的实习。想着投一下字节跳动,可以积累一下面试经验和为秋招做准备。投了简历之后过了一段时间,HR 就打电话跟我约时间,在月初进行远程面。 一面 面试官很和蔼,由于疫情的原因,大家都在家里面进行远程面试。 开头没有自我介绍,直接开始问项目了,问了比如 常用的 Web 组件有哪些(回答了自己经常用到的 SpringBoot,Redis,Mysql 等等,字节这边基本没有用 Java 的后台,所以感觉面试官不大会问

Javaforeveryear的博客 686

CUPED (Controlled-experiment using Pre-Experiment Data) 论文学习笔记

CUPED是一种用于提升A/B测试灵敏度的方差缩减技术。它通过利用实验前用户行为数据(协变量X)构建调整后的指标Y_cuped=Y-θ(X-E[X]),其中θ=Cov(Y,X)/Var(X)。这种方法能在保持处理效应估计无偏的前提下,将方差降低1-ρ²倍(ρ为前后指标相关性)。CUPED的核心优势在于:不改变平均处理效应的估计,但能显著提升统计功效,使得实验更容易检测到微小但真实的效应,同时减少所需样本量或实验周期。该技术特别适用于用户异质性大、指标方差高的场景。

pursuit的博客 2143

Blender SMPL-X 插件安装

Blender XMPL-X 插件安装

heleneveryday的专栏 5358

揭秘三种简历的成功率,你是哪种?

因此,求职者在撰写简历时,应根据自己的实际情况和目标岗位的需求,选择合适的简历类型。在撰写职业发展型简历时,求职者要充分考虑自己的职业规划和目标,并在简历中加以展示。求职者应根据自己的实际情况和目标岗位的需求,选择合适的简历类型,并注重简历的内容、格式和真实性。岗位定制型简历是指求职者根据目标岗位的具体需求,量身定制的简历。招聘者在筛选简历时,通常更喜欢看到与岗位需求高度匹配的简历,而海投型简历很难做到这一点。在撰写简历时,要深入研究目标岗位的需求,找出自己与岗位的匹配点,并在简历中加以展示。

u012156076的博客 1490

设计一个订单管理系统(OMS)系统100问?

一个完善的订单管理系统不仅仅是简单地记录和处理订单信息,更需要考虑到订单的全生命周期管理,包括订单的创建、支付、配送、售后等环节。这100个问题围绕订单管理系统(OMS)的各个方面展开,涵盖了系统的功能、架构、安全性、异常处理、订单处理流程、支付、库存管理、客户管理、报表与分析等多个方面。通过这些问题,可以全面考虑订单管理系统在设计与实现过程中需要考虑的各种因素,从而确保系统能够满足业务需求、具有良好的性能和稳定性,同时易于扩展、维护和管理。

nbsaas-boot基于Request-Response的企业级快速开发框架 1384

其实很多Java程序员投简历没回音,真不是技术的问题。

你想啊,面试官每天看几十份简历,全是‘用了SpringCloud、MySQL、Redis’,换你你也困。但如果你写‘用线程池优化退款流水,把对账时间从40分钟压到8秒’,他是不是立刻想约你聊聊?比如写‘负责订单模块开发’,这句话面试官看了根本不知道你厉害在哪。比如‘JVM调优’改成‘用GC日志反推出同事偷偷写的内存泄漏代码,性能提升12倍’。我之前改过一份简历,老弟原本写‘参与系统重构’,我问他到底干了啥,结果他憋出一句‘凌晨两点在机房拔服务器网线做熔断测试’——这种狠活儿不写进简历,亏不亏啊?

2501_91401034的博客 422

vscode配置matlab工作环境

前面有两篇文章我们分别讲了在vscode里面如何配置C语言环境和python环境,那两篇文章总体来说比较复杂,当然这篇也有许多有趣的问题。 附上链接: 文章目录matlab简介基本要求code runner插件与matlab相关的插件添加路径小结code runner是否支持更多语言更多选择另一个选择 matlab简介 MATLAB是美国MathWorks公司出品的商业数学软件,用于数据分析、无线通信、深度学习、图像处理与计算机视觉、信号处理、量化金融与风险管理、机器人,控制系统等领域。 MATLAB是ma

Cachel Wood的博客 4540

YOLO11 锚框机制全解析:从改进 K-means 聚类到自适应优化,附多场景实战(附代码)

摘要 YOLO11的锚框机制采用"自适应、动态化、场景感知"的设计理念,通过数据驱动的锚框生成、多尺度感知分配和实时优化策略,显著提升目标检测性能。相较于早期YOLO版本,YOLO11的锚框完全基于训练集目标分布自适应生成,并引入智能分配策略,使不同尺寸目标获得最优匹配。技术架构包含自适应锚框生成、多尺度分配器和动态优化模块,通过改进的K-means聚类和交并比计算实现精准匹配。YOLO11锚框机制在检测精度、训练稳定性和场景适应性方面均有显著提升,为复杂场景下的目标检测提供更优解决方案

本博客聚焦 YOLOv11 全流程落地,涵盖架构优化、数据集处理、训练技巧与多场景部署,兼及国产数据库、Java 开发与 AI 模型应用,内容兼顾理论与工程实践,为开发者提供系统干货,助力高效提升技术能力。 1318

简历“零回复”原因大公开!

很多人在投了简历后没回音,他们往往会抱怨公司不好、HR没眼光、自己运气不好等各种理由,却很少有人会反思是不是自己投简历的方式错了。接下来就告诉你,究竟为什么你的简历会“零回音”。 一、冲名气而投       此类投递者,往往只看公司名气。压根不管对方是招什么职位、有什么要求,只要是大牌公司、心仪公司,无论什么岗位,统统投一份简历。如此盲目投递而不顾自身条件是否符合,这样的简历投递只会徒劳

1515

UG\NX二次开发 使用UF_CURVE_create_ocf_feature函数创建“在面上偏置”特征

使用UF_CURVE_create_ocf_feature函数创建“在面上偏置”特征。

王牌飞行员_里海的博客 848

海投的简历暴露了你的什么问题?

一次在投来的简历中选择了一份看似还不错的只是年龄大了些的简历,在约来面谈时问其是出于怎样的考虑而选择将简历投到我们公司的,应聘者的回答让我一开始没反应过来“我是海投的!”,这是我第一次听说还有这样投简历的,翻译过来就是“我是瞎投的”。这已经是2015年12月发生的往事,巧的是我在今年8月份也就是差不多3年后再次收到了他海投过来的简历,按照他的出生年份来算他今年已经41岁了,真的好悲...

thinker28754的专栏 1221

Outlook Express 6 (OE6) for Win7/Win8/Win10

英文版 Outlook Express6.0, 兼容Win7/Win10/WinXP,解压就可用。

计算机控制技术及应用

《计算机控制技术及应用》通过总结作者的科研成果和吸收国内外的先进理论、方法和技术,以计算机控制系统的网络化、开放化、智能化和集成化发展趋势为主线索,主要介绍计算机控制系统的基本概念和计算机控制系统的典型形式,计算机控制系统的数学描述与基本分析方法,以及数字PID控制器、最少拍控制系统、达林算法、状态变量设计法等设计方法及其各种改进算法。重点突出计算机控制系统输入输出通道接口的设计方法和典型控制系统的设计案例与实现方法等。

为什么简历投麻了,都是已读不回?

大家好,我是R哥。又到了金三银四面试求职季,很多小伙伴都在蠢蠢欲动,备战面试,有年前被离职急于找工作的,也有不想安于现状想要换个更好的工作的,金三银四都是不能错过的面试黄金期。但是,你知道现在面试有多难吗?这种情况,无非都是简历出了问题,要么是学历被卡,要么技术栈不匹配,要么是项目没有亮点,也就是简历整体过于平庸,被刷了。看完,我也扎心了,你是不是也是同样的困惑:简历投麻了都是已读不回?面试要看的...

Java技术栈,分享最主流的Java技术 451

蓝牙模块HM-10手册

蓝牙模块HM-10手册,该手册对蓝牙模块HM-10进行了详细的介绍和使用方法以及一些AT指令。

【实习之路】投了109份简历,幸运的大二菜鸡终于拿到欢聚时代的offer了!!

文章目录前言正文面试过程笔试情况一轮面试:二轮面试:三轮面试:发放offer总结 前言 我是一名普通3本(本地叫2本,外地叫3本)的大二(准大三)学生,学校是一个民办独立院校,软件工程专业。 这篇文章主要记录我从大二暑假拿到欢聚时代offer(后台开发实习生)的历程,强调一下,我不是大佬,只是运气稍稍好一点,希望这篇文章能给大家带来一些帮助! 简单说明一下情况: 我的主要语言是Java,据说面...

Qonent的博客 5896

SIMATIC S7-1200, S7-1500 PID 控制[手册]

SIMATIC S7-1200, S7-1500 PID 控制[手册]

面试真难呀,投的简历全都是已读不回····

在网上看到有人在疯狂吐槽,说今年是怎么了,hr是不是都罢工了,简历投出去没得半点回应,下面还很多人评论表示同意。作为一个过来人表示:千篇一律的简历,当然容易石沉大海!

软件测试技术交流分享 341

【面试技巧】如何有效并且精准地投递简历

内容节选自《Java面试八股文》一书。

Tom弹架构 566

接口测试|HttpRunner模拟发送GET请求&自动生成测

小可爱:13号通知我14号面,14号晚上就又发一条给我,我还觉得这公司挺有效率,背了一晚上企业文化,打电话过去说只是不小心发了两遍,水电真的六,祝你们发大财哈~三人一组一起进去,hr提。本人211本科,985硕士,毕业三年多,之前做CV算法,目前成功转行多模态和AIGC算法,拿到过阿里达摩院,淘天集团,腾讯AI Lab,商汤研究院,华为中央研究。发一发最近的面经大概20分钟,感觉有点水,最后应该是把我挂了1、自我介绍2、选择岗位、行业、企业的时候会考虑哪些因素3、问tx实习的时候有什么最难的项目,是怎么。

每天多一点干货 486

为什么投递的简历没有响应?

本文内容已收录至我的面试网站:www.javacn.site今天周五,按道理来说,今天应该是一个快乐的日子,因为明天不上班啊。但是,我今天收到的大部分消息都是在问我:“磊哥,为什么我投递的简历没有响应呢?”,例如下面这样:那么问题来了,导致投递的简历没有响应的主要原因有哪些呢?接下来,我们来盘点一下。1.投递简历太少简历不是投递 10 来份、20~30 份就够了,而是每天投递最大可以投递的次数,坚...

磊哥聊Java 1347

投出去的简历一直了无音讯,直到阿里的朋友给了我这份简历编写指南....

不管是转行做软件测试也好,还是跳槽升职加薪。决定你有没有面试机会的除了学校和之前任职的公司占比权重比较大之外。其它就是看简历,具有一票决定权。

okcross0的博客 227

程序员JAVA求职能够不用海投简历么

现在精英程序员找工作是不用海投简历的。只需坐在家里,等待面试就会就好了。 三顾人才就是一个非常不错的招聘服务平台。不过,想要在家就能收到面试电话。您只需手指轻轻一点,上传你的简历就可以了。 人才经纪人获取流程,开启你的人才身份认证   第一步:提交申请   登录PC网站,告诉我们你的个人信息以及求职期望,完善寻访记录是人才经纪人和企业了解你的第一步,登录成功后上传简历附件;

sgrc121的博客 2375

95后女生想做程序员,海投2500份简历无果,想了断人生

在工作面前,有能力有本事的人总是优先于没能力没本事的人,这个世界上没有绝对的公平公正,凡事都需要靠自己主动追求,与其说很多公司不给机会不如说是自己没创造机会,当你的能力高于别人的时候,这些机会都会“迎接你”当然也有四处碰壁的人,比如最近在互联网贴子上就有一名刚毕业的女网友想进互联网做个女程序员,但是却被各家企业惨拒。 一位来自北京的95后本科生,投了近2500份简历,本以为可以找到在自己擅长...

weixin_44040460的博客 422
上一篇: 从Java基础到数据结构和算法。这套面试题绝对合你胃口
下一篇: 面试技术岗,你真能讲明白技术吗?
刀哥谈Java
博客等级 码龄8年 110粉丝 84原创
评论
成就一亿技术人!
拼手气红包6.0元
还能输入1000个字符
 
 条评论被折叠 查看
添加红包

请填写红包祝福语或标题

个

红包个数最小为10个

元

红包金额最低5元

当前余额3.43元 前往充值 >
需支付:10.00元
成就一亿技术人!
领取后你会自动成为博主和红包主的粉丝 规则
hope_wisdom
发出的红包
实付元
使用余额支付
点击重新获取
扫码支付
钱包余额 0

抵扣说明:

1.余额是钱包充值的虚拟货币,按照1:1的比例进行支付金额的抵扣。
2.余额无法直接购买下载,可以购买VIP、付费专栏及课程。

余额充值