Mi砸千万挖 AI 人！普通职场人看完慌了？但这 3 个信号暴露了逆袭密码！

引言 |

之前到小Mi千万薪酬挖 AI 人才的新闻，我身边做运营 / 教育 / 零售的朋友直接炸了：

“完了完了，AI 要把所有工作都抢了？”

“我连代码都不会，还能混下去吗？”

但别急！Mi这次 AI 战略的3 个隐藏信号，反而藏着普通人的逆袭机会—— 不是抢饭碗，是帮你把能力放大 10 倍！

AI配图

01—Mi AI 的 3 个 “炸锅动作”，不是抢人才，是抢 “落地场景”！

先看Mi最近的大动作，别只盯着 “千万薪酬”：

✅ 动作 1：年初就挖 DeepSeek 核心大佬罗福莉

不是招 “纯 AI 研究员”，是招能把 AI 落地到Mi手机 / 智能家居的人（罗福莉之前做的是落地型 AI）；

✅ 动作 2：砸钱但不盲目

千万薪酬只给 “能解决实际问题的 AI 人”，不是给 “只会写论文的研究员”；

✅ 动作 3：AI 要 “贴地气”

卢伟冰明确说：“AI 不是空中楼阁，要帮用户解决‘手机拍照更智能’‘智能家居更听话’的问题”。

真相：Mi抢的不是 “AI 人才”，是 “AI + 行业落地能力”！

02—别慌！这 3 个信号，才是你的 “逆袭密码”！

很多人怕 AI，是怕 “自己不懂代码”，但Mi的战略恰恰说明：AI 的未来，是 “普通人 + AI” 的天下！

✅ 信号 1：AI 不是 “纯技术活”，是 “行业工具”！

比如：