2024年安卓最新关于Android屏幕亮度的一个需求，2024年最新Android常用面试

尾声

一转眼时间真的过的飞快。我们各奔东西，也各自踏上了自己的旅途，但是即使多年不见，也因为这份情谊我们依旧如从前那般“亲密”。不忘初心方得始终。加油吧，程序员们，在我看来35岁，40岁从来不是危机，只要永远不要忘记自己为何踏上征程！

为了让更多在学习中或者最近要准备面试的朋友们看到这篇文章，希望你们能多多评论，点赞+转发！

再次感谢所有给我提供过题目的朋友们，感谢一路有你！

网上学习资料一大堆，但如果学到的知识不成体系，遇到问题时只是浅尝辄止，不再深入研究，那么很难做到真正的技术提升。

需要这份系统化学习资料的朋友，可以戳这里获取

一个人可以走的很快，但一群人才能走的更远！不论你是正从事IT行业的老鸟或是对IT行业感兴趣的新人，都欢迎加入我们的的圈子（技术交流、学习资源、职场吐槽、大厂内推、面试辅导），让我们一起学习成长！

直接上代码

/*

• 调整当前Act的亮度，仅作用于当前Act范围0-1f

• */

public void setActivityBrightness(float paramFloat) {

Window localWindow = this.getWindow();

WindowManager.LayoutParams params = localWindow.getAttributes();

params.screenBrightness = paramFloat;

localWindow.setAttributes(params);

}

在启动Act的时候调用该方法即可。

出现的问题!

但是遇到了一个问题，通过这种方式设置的亮度，用户再去修改系统亮度，是没法改的。

然后又想到了另一种方法，去修改系统亮度。

但是啊，系统亮度是需要权限的，但是获取权限会影响用户体验，所以直接PASS。

如何解决？

然后发现了一个可以监听系统亮度发生变化的方法。

//监听屏幕亮度变化

getContentResolver().registerContentObserver(

Settings.System.getUriFor(Settings.System.SCREEN_BRIGHTNESS),

true,

mBrightnessObserver);

/*

• 屏幕亮度变化监听的回调

• */

private ContentObserver mBrightnessObserver = new ContentObserver(new Handler()) {

@Override

public void onChange(boolean selfChange) {

// 当前系统的屏幕亮度（当用户改变了系统亮度后，会回调到该方法）

int currentValue = Settings.System.getInt(getContentResolver(),Settings.System.SCREEN_BRIGHTNESS);

}

};

最终解决！

在监听里，当监听到用户第一次主动去修改屏幕亮度时，调用setActivityBrightness(2)让我们设置的屏幕亮度失效即可。

//在进入Act的时候调用

setActivityBrightness(1.0f)

//将当前Act的亮度设置为最亮（这个时候用户修改系统亮度是没法修改的）

//然后在刚才的监听里这样写

private ContentObserver mBrightnessObserver = new ContentObserver(new Handler()) {

@Override

public void onChange(boolean selfChange) {

//isSettingSystemLight为标记，只有当用户第一次主动修改屏幕亮度后设置，再次碰触就直接抛出，已减少性能损耗。

if (isSettingSystemLight) {

//如果标记用户已主动修改过屏幕亮度，就抛出

return;

}

//这里随便什么值，只要大于1.0f即可（这个时候当前Act的亮度会跟随用户的修改而变化）

setActivityBrightness(2);

isSettingSystemLight = true;

}

};

作者2013年从java开发，转做Android开发，在小厂待过，也去过华为，OPPO等大厂待过，18年四月份进了阿里一直到现在。

参与过不少面试，也当面试官 面试过很多人。深知大多数初中级Android工程师，想要提升技能，往往是自己摸索成长，不成体系的学习效果低效漫长，而且极易碰到天花板技术停滞不前！

我整理了一份阿里P7级别的最系统的Android开发主流技术，特别适合有3-5年以上经验的小伙伴深入学习提升。

主要包括阿里，以及字节跳动，腾讯，华为，小米，等一线互联网公司主流架构技术。如果你想深入系统学习Android开发，成为一名合格的高级工程师，可以收藏一下这些Android进阶技术选型

我搜集整理过这几年阿里，以及腾讯，字节跳动，华为，小米等公司的面试题，把面试的要求和技术点梳理成一份大而全的“ Android架构师”面试 Xmind（实际上比预期多花了不少精力），包含知识脉络 + 分支细节。

Java语言与原理；
大厂，小厂。Android面试先看你熟不熟悉Java语言

高级UI与自定义view；
自定义view，Android开发的基本功。

性能调优；
数据结构算法，设计模式。都是这里面的关键基础和重点需要熟练的。

NDK开发；
未来的方向，高薪必会。

前沿技术；
组件化，热升级，热修复，框架设计

网上学习 Android的资料一大堆，但如果学到的知识不成体系，遇到问题时只是浅尝辄止，不再深入研究，那么很难做到真正的技术提升。希望这份系统化的技术体系对大家有一个方向参考。

我在搭建这些技术框架的时候，还整理了系统的高级进阶教程，会比自己碎片化学习效果强太多，CodeChina上可见；

当然，想要深入学习并掌握这些能力，并不简单。关于如何学习，做程序员这一行什么工作强度大家都懂，但是不管工作多忙，每周也要雷打不动的抽出 2 小时用来学习。

不出半年，你就能看出变化！

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体系，遇到问题时只是浅尝辄止，不再深入研究，那么很难做到真正的技术提升。**

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