做一个幸福的人

随着带的团队做的事情越来越多, 发布的产品也越来越多, 关于软件开发的流程的思考也越来越多.前段时间的高效虚拟自适应团队是在历经困难后磨练出来的方法的总结, 在此基础上,又经过几个版本发布的洗礼,对之前的认识又有了更新,更深入的看法. 在此特提炼出一套方法论, 供大家参考.    一个软件从开发到上市(我们抛去维护部分), 一般需要经历阶段有 需求分析, 方案设计, 开发方案设计(包括概要

说起敏捷开发，并不是因为敏捷而敏捷。这几年的敏捷开发已经被很多敏捷咨询服务商神话了，这个东西并不是神器，实施了就可以解决所有软件公司的问题，而是要结合自己公司的特点和问题摸索出适合自己的一套模式。大家都知道，创业公司刚开始需要研发出一款产品并且能够使公司赚钱的产品，不过大部分创业公司没有那么容易一下就能做出来，很多公司还没有成功的产品资金链就断掉了，公司也死掉了。我们公司是这样一个状况，有

--------------------------------------------------------------在世界杯的历史上， 这个团队是最成功的，曾获六次冠军。在荷兰女子曲棍球队主教练Marc Lammers演讲中，我意识到为什么这个团队可以取得如此卓绝的成就。她们的成功，在很大程度上，要归功于教练 Marc的执教方式。Marc Lammers发现了可以令团队释放全部能量

什么是创业团队　　创业团队是指在创业初期(包括企业成立前和成立早期)，由一群才能互补、责任共担、愿为共同的创业目标而奋斗的人所组成的特殊群体。[编辑]创业团队的组成[1]　　一般而言，创业团队由四大要素组成:　　(1)目标。目标是将人们的努力凝聚起来的重要要素，从本质上来说创业团队的根本目标都在于创造新价值;　　(2)人员。任何计划的实施最终还是要落实到人的身上去。

前面介绍了创业型软件公司的工作模式，这里详细介绍下如何实施，第一步是先要搭建环境，有了环境才能开展工作。整个软件项目分为四个环境 开发本地环境、开发环境、测试环境、IDC环境。和传统C++开发不一样的模式是多了第一个开发本地环境。这是为什么呢，因为目前大部分开发人员还是比较熟悉windows下开发。对于mac和linux下直接使用软件并且开发的中国开发者还是少之又少，这套架构就这个现状做出

文档是软件开发建设的生命线，它贯穿于软件开发的整个过程。文档是软件开发人员、管理人员、维护人员、用户以及计算机之间的桥梁和纽带。   软件开发人员在各个阶段都要以文档作为前一阶段工作成果的体现和后一阶段工作的依据。在软件开发过程中需指定一些工作计划和工作报告，供给管理人员，并得到同意和支持。管理人员通过文档了解软件开发的项目安排、进度、资源使用和成果等。软件开发的最终目的是满足用户的需

RUP（rational unified process）是一个面向对象且基于网络的程序开发方法论。它是以面向对象方法为基础的方法，RUP坚持以用例驱动，以架构为中心，迭代和增量的开发方法。  下面以思维导图为依据简单介绍一下RUP：   1.六大经验  1）迭代式开发  RUP中的每一个阶段可进一步分解为迭代，一个迭代是一个完整的开发循环，每一次循环都可以

“首先是为人编写程序，其次才是计算机”，这是软件开发的基本要点，软件的生命周期贯穿于产品的开发、测试、生产、发布、用户使用、版本升级和后期维护等长期过程中，只有易读、易维护的软件代码才具有生命力。       在实际的软件开发过程中，可能是由于工作很忙的原因，很多开发人员只注重实现程序的基本功能，而忘记了编程规范，因此写出来的代码只能让计算机看懂，人要看懂很不容易。更有甚者，有些项目组为了