经受苛责，80后成长需要经历的一个阶段

今天吃晚饭时，旁边一桌的两个人（看样子是开发网络游戏的公司的组长）在抱怨80后的同事有这样那样的缺点 。总结起来有以下三点：

1. 缺乏主动交流意愿，遇到困难不知道请教别人
2. 不爱学习，却总以为自己很牛
3. 工作不紧不慢，都火上房了还悠哉悠哉

 于是突发奇想，决定在网上百度一下现在全国人民是怎么评论80后的，总结如下：

（特别注明：本人是1981年出生，也属于80后这个群体。但是在搜集的过程中，我尽量保持客观）

缺点：

1. 缺乏团队意识
2. 比较自我中心，缺乏对别人的关爱
3. 浮躁
4. 想法很多，行动很少；评论很多，真知很少
5. 不知道持续学习

优点：

1. 思想更为开放，容易接受新事物
2. 整体文化素质比80前的人要高
3. 善于独立思考，不盲从

其实正像我经常说90后是作男作女的一代，一旦作完了，也就完了一样，作出这些评论的应该是以70后，60后为主，然而当年70后，60后是不是也受到了来自50后，40后的苛责？这简直是一定的，就像父亲总是骂儿子不中用一样，这是历史的必然，经过了这个阶段，80后就长大了。

刚才在网上搜到一篇讲80后职场人需要具备的素质的文章，以下是链接，共大家参考。http://column.iresearch.cn/u/jiangxiaodong/archives/2007/7494.shtml#NLink7494