该问题出现的原因是:“时间评估的起始日期”小于“入职日期”。
【“时间评估的起始日期”等于PT数据中最早的“日期”。】
1)如果这个问题是“考勤最早追溯日期”“考勤重新计算日期”导致的,那么可以按下面的步骤解决:
步骤1:SE38执行RPUP1D00删除对应员工号(前导零不能去掉)的B1数据;
步骤2:SE38执行RPUP2D00删除对应员工号(前导零不能去掉)的B2数据;
步骤3:SE38执行RPUTRBK0将对应员工号 的异常日期(“考勤最早追溯日期”“考勤重新计算日期”等)清空;
步骤4:重新执行PT60.
2)导致问题的日期也有可能来自信息类型2006“休假定额”:


该人员入职日期是2020.01.09,这里的2020.01.01会被SAP作为PT60的“时间评估的起始日期”(属于“时间评估的起始日期”小于“入职日期”的情况),因此导致报错,将2020.01.01改成2020.01.09之后问题迎刃而解,再次PT60执行该员工的考勤核算时没再报错。
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原文链接:https://blog.youkuaiyun.com/csucoder_zone/article/details/105042403
文章介绍了在SAP系统中遇到‘时间评估的起始日期’小于‘入职日期’导致的错误时,如何通过删除特定数据和调整设置来解决问题。具体解决方案包括执行特定的ABAP程序删除和更新数据,以及检查和修改信息类型2006中的休假定额设置。
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