68、军事管理变革与训练安全风险管理解析

军事管理变革与训练安全风险管理解析

1 军事管理革命的发展历程

军事管理正经历着从传统模式到新模式的革命性变革，从机械化风格向信息化风格转变。随着时代的发展，军事管理革命在理念、制度机制和方式方法等方面呈现出以下趋势和特点：理念上，从以管理为导向的战争模式转变为管理与作战相结合；制度机制上，从管理控制导向模式转变为服务导向模式；方式方法上，从粗放模式转变为集约模式。

1.1 冷兵器时代到火器时代的军事管理革命

第一次军事管理革命伴随着第一次工业革命出现，战争从冷兵器时代进入火器时代。火药和火器技术的应用催生了如步枪兵和炮兵等新型兵种，作战模式从以方阵对抗为主转变为以线列阵、纵队阵、散兵线集中战术为主。这一变革对军事结构、作战和管理模式提出了新要求，一些旧的管理模式，如简单的军事管理组织结构、技术含量低的管理手段、个人直觉和前人经验等，已无法适应新的战争需求，从而加速了第一次军事管理革命。其特点如下：
- 管理理念 ：从简单状态转变为经验主义。
- 管理机制 ：组织结构更加复杂，建立了国防军事管理和集中指挥结构，设立了集管理与作战于一体的总参谋部。
- 管理方式方法 ：采用了先进的管理手段，产生了信息传输方式，情报传递速度大幅提高。

1.2 火器时代到机械化时代的军事管理革命

第二次军事管理革命随着第二次工业革命而产生，战争从火器时代进入机械时代。内燃机的发明和电气时代的到来，使得飞机、坦克、航空母舰和潜艇等各种新型武器相继出现。新的兵种应运而生，军事人员大规模扩充，作战模式向多兵种快速突击转变，作战保障日益