KPI：Key Performance Indicator

最近文档有描述KPI的要求。之前不太了解KPI是什么意思。在此记录一下

 

@互动百科（略加整理）

KPI（Key Performance Indicator），即关键绩效指标。具体而言它是：

1）通过对组织内部流程的输入端、输出端的关键参数进行设置、取样、计算、分析，衡量流程绩效的一种目标式量化管理指标

2）把企业的战略目标分解为可操作的工作目标的工具

3）是企业绩效管理的基础。

4）关键绩效指标是用于衡量工作人员工作绩效表现的量化指标，是绩效计划的重要组成部分。

 

感觉，这更算一种方法论或指导思想，具体的KPI描述，根据对象的不同而不同。当然特定行业内的特定工作内，应该会有较成熟的一套方法。

应用于统计分析工作而言，即用此方法论去描述统计分析数据类别及具体指标，以及相关逻辑。