1.写程序就像玩一样,是一种美,很简洁。就像写诗一样。
2.要好奇,新东西每天都会出现。
3.勇于接受挑战。没人敢做的,你敢做。只要不同,你就成为一种习惯。
4.要能持之以恒。
5.技术能力。软技能,待人处事打交道的能力。(需要人听,需要团队协作)
6.领域的专业知识能力。
7.知道方向,如何做的放大产出的管理的能力。
8.学习以上能力的能力。
9.养成习惯,习惯推动。
10.学了有用,因为他会有趣。
一个女孩北大青鸟 进阿里 40w/月。
性价比是要考虑的
11.技术外能培养一些爱好,更丰富快乐,找女朋友不是问题。
12.成功不是技术一个因素。人脉。都是其中之一。
13.做深:真正吧某个技术核心看明白。比如源码看透了,按自己的需求定制成自己需要的,最精辟的那一块。
14.做广:发现规律,发现有序,形成套路,像模板一样,架构的魅力,站在前人的基础上,设计出一个精妙的架构,业务,数据,代码等。
15.人脉:要厚着脸皮去认识朋友,才能慢慢慢慢的建立起来。
16.管理:能力放大。知道什么人放什么位置做到效率最高。
17.业务:技术是解决业务问题的,如果了解业务够深,才可以驱动业务。不管C什么O,都要了解好任务。
18.如何把握机会:做出比人家更了不起的事。超过期待值,人家会满足。
19.CTO除了技术,业务能力要很强,技术肯定是帮助业务发展的。
20.程序员可以不加班,但是回去不学习提升也是会被淘汰的。
work hard,play hard,be a fun person.越玩越精细。