我做程序员这十年（二）

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由于经济环境不是很好，想找一份软件开发的工作并不容易。但我没有放弃，我记得当时的招聘方式还没有现在这么方便，每周都要准备一大堆简历往人才市场跑。可能现在的人体会不到了，为了找一份工作，当时的人才市场可是一点都不逊色于现在的春运。

往人才市场跑真的是徒劳，且不说招聘的单位质量有多差，就算有个别两个稍微还过得去的公司，人家根本没打算真的招人，只是为了配合人才市场走个秀而已。心灰意冷之后我终于还是放弃了去人才市场这一条路。不过仍然有好多同学还是从人才市场走上了销售，建筑等行业（行业无贵贱，全在自我发挥。然而那些从人才市场迈向社会建设大军的人现在都风生水起）。

路是死的，人是活的。好在我毕竟还是计算机专业的，加上零几年那时候互联网高速发展。在网络上充满着各种机会。在当时崛起的互联网招聘平台就有“智联招聘”，“前程无忧”这两个平台，虽然现在这两个平台多有诟病，质量也越来越差了，但在当时确实很不错。

我尝试着在网上填了一份简历，然后开始浏览其关于软件开发的相关工作。着实让我惊讶，通过简单的搜索竟然有那么多关于软件开发的工作，什么软件实习生，以及各种语言的开发太多了。

不过并不是每条信息都是真实的，因为我也被骗过好几次。比如明明写的是软件开发的工作，实际上确实一个销售岗位；最让人厌烦的就是所谓软件实习生的岗位，几乎清一色的全是培训机构的推销广告。

天道酬勤，终于还是被我找到了一家公司，我记得很清楚，当时其在网上发布的招聘职位信息中，招聘人数是200人。因为这个数字让我一度认为它是个骗子公司。但是经过面试后我决定了，这就是我去的公司。后来这个公司就有了一个被大家鄙视的名字 -- 【外包】。

当然在当时的环境下，面试过程也不是一帆风顺的，其中的曲折磨难比想象中多。我第一次去面试的当天，刚进公司到前台心里就没底了。因为跟我一同面试的有十几号人，而我又是一个新人毛头小子，对正规的软件工程体系几乎一无所知。

于是我们被安排到公司的食堂，每人发一张试卷，就开始答题。毫无悬念，我是最后交卷的，因为试卷上的那些问题我几乎都不会。交完试卷后就排队等着面试官的面试，答题相对好的都被安排去面试了，而那些答题不怎么样的则被通知回家去。我就是那个被通知回家去的。

既然我下定决心要进这家公司，那我肯定不能就这么放弃了。还好我留了一手，将试卷上的题目都记在了带去的一张纸条上。回到宿舍之后我赶紧在网上把这些题目全都查了一遍，然后开始背诵默记在心里。隔了两天，我不请自去，还想第一次一样去公司前台登记面试。不出我所料，当天还是十几号人一同在食堂做试卷，与第一次不同的是，这次我第一个交卷，当然我的试卷肯定是没问题的。接下来就顺利地进行了技术的面试。虽然面试过程中有很多问题都是我不会的，但是我凭着自己的理解都作了自己认为可行的回答。

接下来的一个星期，我都在漫长的等待面试结果中惶惶度过，直到一个星期后，公司通知我还需要进行一轮客户公司的面试，我知道有戏了，可同时我又担心起来，不知道客户公司是什么样的面试。可能是我多虑了，客户方的面试也就是走个过场而已，最后我顺利的进入了这家公司。

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