一枝梅团队
本文以电视剧《一枝梅》为背景，讲述了一个由离歌笑领导的团队如何通过成员间的互补技能实现目标的故事。团队成员包括擅长易容的贺小梅、武功高强的柴胡及拥有上乘轻功的燕三娘等。文章强调了团队合作的重要性，并描述了项目从设计到执行的全过程。
电视以一个故事为一个项目。
团队建设：
创建条件：要有项目，并且要让成员做这个项目有意义，能够满足成员的需求，团队精神（除暴安良）。
团队精神：同一个目标，大家无私奉献，都有责任心，团结一致。
项目经理：离歌笑（团队精神，分析问题，任务分解，足智多谋，武功高强，影响力）
格言：一杯酒，一个朋友。
我相信你。
项目名称：一枝梅（大家都认同，并且有一个思想）
团队成员：
贺小梅（暗器医术易容）
擅长易容在项目中获取需求起到事半功倍的效果。
当一个突发事件发生的时候，人们第一个反应就是被吓怕，紧接着冒出来的念头，就是在我保护意识，如果有人在这个时候胡乱行动的话很多时候被惊动的人，就会阻止一切，因为会怕把突发的事情变得更糟糕。
柴胡（武功高强，冲动）
技术好在项目中能够解决好多技术问题，并且可以让新生更快的融入工作和给与信心。
燕三娘（上乘轻功，过目不忘，神偷，开锁）
相当于现在的汽车飞机节省等待时间，获取需求。
项目开发：
先设计计划，人员分工，在动手。
如： 先让小梅去获取信息，分析信息。
下一步出详细计划，人员具体分工，行动，验收。
在项目出现问题是重声一下项目目的(现在黑道白道都在追杀我们，现在这个时候项目经理起到决定性作用了) 。
当人员情绪出现问题时，我们为什么要做这个项目！可以想同很多事情的。
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