2018年报

记录了从入职易点租开始的工作经历,包括高强度的培训考试、CTO变更带来的工作强度变化、办公环境的调整、个人技能的提升及团队建设活动。描述了从使用Eclipse到IDEA,再到掌握RocketMQ等技术的成长过程。

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3月,入职新公司易点租;

  周五参加新员工培训,居然有6门考试;不过关率达到90%以上,幸运一次性过了;29人就过了2个,数学不好;

6月,CTO更新;

  CTO变更前后的对比,前:一周10-15个需求,8点前下班;后:一周25-35个需求+10-15个临时需求,9点前不下班;

  前3个月,公司研发规模较小,任务较轻,能够学到非常多的东西,熟悉上手非常快;

  后3个月,规模扩大,任务繁重,新人的学习交流时间显著减少;

8月,办公点转移到大厂房;

  老板说的对“有空必须装修下厕所”,可见大厂房的环境的恶劣程度;

9月,转正;

  手写3页大白纸,之前之后的转正都不是这个要求。。

12月,公司团建;

  一帮平时正正经经的人,也能喝的伶仃大醉,居然还要喝~喝~喝~

 

 

3月,

入手,实现了从eclipse到idea的切换,就想一下,当时真的难能可贵,机会难得;

从背诵redis、zk、dubbo,到真正的用起来~

6月,

上手,从thinkpad到Mac的切换,摸一下,再摸一下,原来还有好多东西不懂;

9月,

熟练,看得懂别人的代码不厉害,看得懂自己的才叫厉害,突然间发现,自己的坑总是最深的,大概是惯性思维问题;

12月,

马上接手RocketMQ,越来越感觉,新工作接触的东西确实多;

烦躁,新年即将到来,没车票~~

 

我是交大的:交大,12306网站的缔造者!

转载于:https://www.cnblogs.com/huasky/p/10222626.html

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