职场分享--职场中我们失去执行力的原因

很多人刚刚步入职场时，还是信心满满，意志坚定，一旦在工作中屡屡遇到挫折，没有进步和成长，就会遭受巨大打击，自信心和上进心丧失。即使你没有受挫，但如果工作不适合你，长期下去，同样会导致职业倦怠问题的出现。一旦你身心俱疲的时候，再想行动，就已经是难上加难了。


1、职业定位错误--很多工作都会存在困难。这里需要强调的是，导致你自信心和上进心丧失的是“屡屡受挫”。适当的受挫，反而会使一个人获得成长；而屡屡受挫，则会使一个原本有上进心的人变得消极、悲观，从而丧失对工作和生活的热情。


2、错失发展机遇--很多人的目光很短浅，很势利，看不到长远，结果，若干年之后，问题出来了。这时候再去想办法解决，很可能你已经力不从心了。如果你现在后悔，那么，你以前的选择肯定是错误的；如果你不想以后再同样后悔，那么，从现在开始，就不要再走错路。


3、思想上的懒惰意识--成功的背后，必然有辛苦的付出。对于那些思想上懒惰的人来说，需要再次谨记李敖的话：前进的理由只有一个，后退的理由却有一百个。许多人成天找一百个理由证明自己不是懦夫，却从不用一个理由证明自己是勇士！分享自--敲墙简历