东软望海面试

面试时间:2018年3月28日 14:00

面试职位:测试工程师(主功能)

      3月26日下午hr主动联系的我,然后约了28号下午2点面试。一家服务于医疗行业的IT软件公司。到了地点以后,又拿到一个条条才给放行。了解到该公司在雍贵中心D座有3层(5、7、11),约我去了11层,先是跟前台说了一下,让我填了个表格。然后等着hr来领我去见面试官。测试严经理。一个妹子。

      自我介绍先行,然后又问了我关于平时是怎么写测试用例的,让我以现在公司的系统为例列举几个重要的。后来又问了我之前做的通信行业,为什么要来做医疗行业,我回答对行业没有要求,测试技术都是一样的。而后又给我出了一个SQL语句,主要是分组统计的知识,还问了我左连接和右连接有什么区别,平时用数据库什么SQL比较多。然后跟我说了一些他们公司以及一些福利。然后和严经理的面试就结束了,让我等一会,去叫了一个领导过来面试我。

       跟这个领导聊的还是挺投机的。自我介绍优先。通过自我介绍,他问我为啥要跳槽。我说我想做更专业的测试。他问我平时工作的流程,我跟他解释了一个主要流程,他发现我具备的技能比较全面(不仅仅是测试方面),看出来他挺高兴。然后问了我给我一个登陆页面,怎么设计测试用例。我从功能、界面设计(用户体验)、安全性、兼容性、性能测试、压力测试等方面回答了他,他还挺满意,说一般人只想到功能测试,还跟他说了一大堆细节用例设计。我问他是否还有补充,他说这么多年没接触过测试,他一时半会也想不出来还有什么。后来他问我2-3年的职业规划,我跟他说了想做高级软件工程师,具备一些啥啥技能啥的。然后他问我我觉得自己现在的测试技术处在什么位置,我真的说错了话了,我说初中之间吧,他说我有点过于谦虚了。(其实我说出来之后也后悔了,确实太谦虚了,面试官只能通过沟通发现你的优点,不会因为你谦虚而觉得你真的有料录用你,这是大忌,不过各种吹也是大忌,总会露馅,拿捏的恰到好处才是王者),最后跟我说他们组织架构在调整,需要我的话,hr之后会联系我的。然后say good bye。

      本来聊的挺不错的,看最后这个领导也各种挺满意,以为能当天出结果,结果把我弄走了,以为没戏了,结果今天(29号)hr给我打电话谈薪资,hr支支吾吾的言语中我应该早料到不会太高,但是没想到太低,不足以我抛家舍业去,算了吧。

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