2019年个税怎么报,据说90%的人都员工的个税计算错了!

自2019年1月起,个人所得税计算方式发生重大改变,采用累计预扣法,避免了工资累计发放导致的超额税负。新算法在每月发放工资时考虑全年累计收入,使税收更加公平合理。

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不知道你们1月发工资没,如果发了,那你是否知道你的个人所得税到底算对没有?

当然你会说,我报了专项附加扣除信息给单位,1月单位就应该把这部分给我扣除掉,个人所得税肯定就减少了。

没错,从1月实际发放的工资开始,只要你把专项扣除信息报送给了扣缴义务人,扣缴义务人就应该在计算个税的时候将它从应纳税所得额中扣出来。

但是除了这个我们还要注意,从2019年1月开始,扣缴义务人向居民个人支付工资、薪金所得时,应当按照累计预扣法计算预扣税款,并按月办理扣缴申报。

这和以前我们扣工资薪金个人所得税的算法是完全不同了。

 

2019年1月之前使用的表是这样的,按月计算

 

 

2019年1月之后使用的表是这样的,按年累计计算

 

新的计算方法,可以避免拖欠工资然后累计一起发,出现多交所得税的情况,如果在一年内没有更换工作,没有工资变化,都正常按月发放工资,那其实两种计算方法得到的结果是一样的。对于前一种,是每月都一样的,后一种开始的少,最后的几个月多,这可能就需要相关人员对这个算法给员工做出解释,来安抚员工的情绪。

2019实施专项扣除、累个税及税后工资计算2019个税下累预扣法如何计算 根据201812月21日最新出炉的“国家税务总局公告2018第61号 ”国家税务总局关于发布《个所得税扣缴申管理办法(试行)》的公告第六条 ,扣缴义务向居民个支付工资、薪金所得时,应当按照累预扣法计算预扣税款,并按月办理扣缴申。 累预扣的定义 累预扣法,是指扣缴义务在一个纳税度内预扣预缴税款时,以纳税在本单位截至当前月份工资、薪金所得累收入减除累免税收入、累减除费用、累专项扣除、累专项附加扣除和累依法确定的其他扣除后的余额为累预扣预缴应纳税所得额,计算应预扣预缴税额,再减除累减免税额和累已预扣预缴税额,其余额为本期应预扣预缴税额。余额为负值时,暂不退税。纳税度终了后余额仍为负值时,由纳税通过办理综合所得度汇算清缴,税款多退少补 预扣预缴个税计算公式 本期应预扣预缴税额=(累预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数)-累减免税额-累已预扣预缴税额 累预扣预缴应纳税所得额=累收入-累免税收入-累减除费用-累专项扣除-累专项附加扣除-累依法确定的其他扣除 (其中:累减除费用,按照5000元/月乘以纳税截至本月在本单位的任职受雇月份数计算。)
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