決心的专栏

（仅以此文使自己进步，时时规范自己的行为。谦虚使人进步，骄傲使人落后。） 当你上课感觉就像打酱油时，当你对研究生很迷茫时，当你坐在电脑前孜孜不倦时，请看下面的文章，很受用，至少我心里现在没有以前浮躁。好的文章有时能改变一个人的精神状态，下面就是其中之一。  上海大学一位老师说：“不可否认的是，研究生面临着比较大的生存压力，但是要平衡自己的方向，在没有生存威胁的情况下，要专注于学习。

晚上翻开《 编程珠玑》，看到第四章二分搜索的程序框架时，联系最近给公司搭建解析算法优化对比系统自己调试时，改掉的几个bug，才真正认识到编程前思考并且预先判定好逻辑框架的重要性。 这里我说的逻辑框架不仅是整个系统的逻辑，更着重的是每个子逻辑的完整性。以前总是习惯一口气写完一个较大的功能再整体测试，但事实证明这种习惯很不好。相对的，步步为营，unit测试是更好的选择。而且，一次编写一个较大的功能时

从实习到毕业转正，在北京一家创业公司已经工作了8月有余，期间从一名只能写算法或者说方法函数的菜鸟，过渡到渐渐习惯linux操作、查询日志修改bug、构建webservice的功能服务端口、maven。。。摸爬滚打，幸好同组的两位大哥经常指点，总算是逐步熟悉了这些流程。 而在这家创业公司，CEO可能会常常指派一些需要“产品+多技术”结合的任务给个人。。。所以自己总结了一个业务流程，现在分享下，不同

从一个很少考第二的老实“好学生”到高二的叛逆青年，再到大学的浑浑噩噩，最后大四毅然决定读研，最后一个月的和恶习战斗的冲刺岁月，那些室友打着dota自己带着耳机背英文单词的日子，那些学不进去时就睡觉，不管白天黑夜醒了就去1号楼自习室学习的日子，那个很冷，回寝室的夜路上晕白的路灯、飘着的雪花，那个搓着手才能答题的没暖气的考场，最后一科写了半小时写满草纸的读研规划，那种发现在这所学校读研只是从井底之蛙变

本文非原创，转载自http://meroa.com/baidu-staff-summary/ 来北京一年半，在这家公司也工作一年半了，一些原因导致后半年状态从浮躁，到顺其自然，再到年后的重燃激情，不断充电。偶然微博看到有人分享的这篇文章，非常贴合现在的心境，对我来说受益匪浅，所以推荐一读原文如下： 百度离职员工总结：如何做个好员工？ 2014-07-21 　　2014年7月4日，我从百度离职了

1.努力分早晚，越早越好。 起跑不同，再追要付出更多的努力和辛苦，落后了，你努力，别人可能更努力的。虽然多读个硕士，但是本科同学薪资可能已经是你的1.5倍了。2.Sooner is better than never 不要和太遥远的目标做比较，作为激励目标就可以了，而且效果会更好。再晚，开始努力织网也比临渊羡鱼要强。3.努力是要长久的坚持。 有时候一段时间的特别努力，会获得极大提升，但是长久的

昨天完成了第二次面试，是数据挖掘工作的一个面试吧，新闻推荐算法岗位，安全大楼还真不好找。 面试题一道二叉树层序遍历的反转，然后就是实际文档如何提取成特征，手写kmeans（汗，都是手写这个，我还每次都是根据算法思路重写。。），最后是实际的推荐引擎构建，从备选算法结合实际（硬件，需求）条件选最恰大的一个并说明理由，和上次面试深度学习OCR一样让设计OCR引擎。两次面试，都是从离职后主动预约我面试的五

因为2015年原单位实习转正时给的待遇不错，加上组里团队氛围非常融洽，我最小，老大哥们对我都很照顾（当然人际关系是相互的），一直很不舍这种生活。可是公司的图像算法项目并没有那么多，也没有那么难，或者说挑战不多；而当时决定留下一个重要原因是sku这块CEO想要做大，后期说会有数据挖掘方面的项目，我有兴趣也可以跟一下。结果并没有这种项目，而且看2016年也不太可能有。而我却每天完成工作后，有闲暇就会看一