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改变一生的经济学规律
人与人的不同取决与脖子以上的部位,更取决于自己的选择。 人生不同阶段的不同选择,决定了你将来的经济地位和社会地位。边际效应递减规律效应:满足程度, utility边际效应 (Marginal utility): 消费者在每增加一个单位消费品时得到的效应。边际效应递减有时也成为边际贡献递减: 是指消费者在逐次增加1个单位消费品的时候,带来的单位效用是逐渐递减的。...原创 2017-08-12 16:36:02 · 1214 阅读 · 0 评论 -
企业管理理论综述与实践 — 营销
营销 既是一种组织职能,也是为了组织自身及利益相关者的利益而创造、传播、传递顾客价值,管理顾客关系的一系列过程。营销管理 营销管理是选择目标市场,并通过创造、传播和传递更高的顾客价值来获得、保持和增加顾客的一门艺术和科学营销与销售的区别销售只是营销的一个环节。销售把产品卖给客户,把钱赚到手。营销是一个闭环, 要做宏观环境的分析, 分析目标客户市场和客户需求分析, 去设计我们的产品。我们原创 2017-07-29 16:15:24 · 1762 阅读 · 0 评论 -
企业管理理论综述与实践 — 战略
战略,是一种从全局考虑谋划实现全局目标的规划,战术只为实现战略的手段之一。实现战略胜利,往往有时候要牺牲部分利益,去获得战略胜利。战略是一种长远的规划,是远大的目标,往往规划战略、制定战略、用于实现战略的目标的时间是比较长的。争一时之长短,用战术就可以达到!如果是“争一世之雌雄”,就需要从全局出发去规划,这就是战略!战略竞争分析之SWOT模型SWOT 即 Strengths(优势)Weakne原创 2017-07-29 15:25:57 · 2542 阅读 · 0 评论 -
企业管理理论综述与实践 — 绩效
绩效绩效,从管理学的角度看,是组织期望的结果,是组织为实现其目标而展现在不同层面上的有效输出,它包括个人绩效和组织绩效两个方面。组织绩效实现应在个人绩效实现的基础上,但是个人绩效的实现并不一定保证组织是有绩效的。如果组织的绩效按一定的逻辑关系被层层分解到每一个工作岗位以及每一个人的时候,只要每一个人达成了组织的要求,组织的绩效就实现了。绩效performance:简单说是为了帮助战略落地的考评机制。原创 2017-08-05 16:28:15 · 1748 阅读 · 0 评论 -
从React和React Native中学习Facebook在开源项目中的行为准则【code of conduct】
作为程序员, 在开发工作中难免会遇到一些问题或分歧,本文是一篇关于facebook公司对参与社区活动中的行为准则(code of conduct)的译文,希望大家都能够互相尊重和理解,共创一个文明高效开放的交流环境,为开源社区做出应有的贡献。译文:开源的行为准则这个行为准则概述了我们对参与者在Facebook开源社区中的期望, 以及举报一些不可接受的行为的步骤。我们致力...翻译 2017-09-23 22:45:40 · 1556 阅读 · 0 评论