集体承诺调谐机制解析
1. 集体承诺的不同概念
为了让集体承诺理论更加具体,我们可以用五种不同方式来实例化通用模式,这些方式会在不同组织类型的实践中产生相应的群体承诺。以下是通过将意识参数固定为 ∅ 或共同信念 C - BELG 来制定的示例定义。我们从能充分体现团队合作集体性的最强形式的集体承诺开始,随后逐步放宽一些潜在假设,最终得到较弱的承诺形式。
1.1 稳健集体承诺
稳健集体承诺(R - COMMG,P)是最强的群体承诺类型。它通过将定义 4.7 通用模式中的所有意识参数设置为 C - BELG,并结合对双边承诺的详细集体意识来产生。其定义如下:
[
\begin{align }
R - COMM_{G,P}(\phi) \leftrightarrow& C - INT_{G}(\phi) \land \
& constitute(\phi, P) \land C - BEL_{G}(constitute(\phi, P)) \land \
& \bigwedge_{\alpha \in P} \bigvee_{i,j \in G} COMM(i, j, \alpha) \land \
& \bigwedge_{\alpha \in P} \bigvee_{i,j \in G} C - BEL_{G}(COMM(i, j, \alpha))
\end{align }
]
直观来讲,稳健集体承诺可能基于集体规划,包括相互协商和说服谁来做什么。实际上,对于社会计划 P 中的每个行动 α,一个代理 i 会在社会层面上向另一个团队成员
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